每年的公务员考试大家都非常关注,那么公务员专业不对口能不能报名呢。下面树图网给大家带来关于公务员专业不对口能不能报名,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
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公务员专业不对口能不能报名思维导图模板大纲
每年的公务员考试大家都非常关注,那么公务员专业不对口能不能报名呢。下面树图网给大家带来关于公务员专业不对口能不能报名,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
1、如何理解专业对口
报考职业专业要求不限,考生所学专业为任一专业,都可视为专业对口。
报考职位专业要求与考生一字不差,这种情况考生肯定可以报考。
招录职位专业要求是一个专业大类,这种情况,只要考生所学专业属于这一专业大类,即可以报考。
招录职位专业要求为几个专业与其相关的专业。如果考生不确定,就及时咨询报考单位。
2、如果没有专业对口的职位,该怎么办呢
每年公务员招录,都会设置一部分专业不限的职位,若大家在筛选职位时,确实找不到自己符合条件的职位,可以选择报考专业不限的职位。值得注意的是,还需同时满足专业不限职位所设置的其他条件,如要求应届毕业生身份,或具有2年基层工作经历等。另外,专业不限的职位多集中在乡镇,大家在报考时还是要考虑自己的意愿、工作环境、工作地点等。
3、专业名称相近的可以报考吗
若大家在筛选职位表时发现专业和专业类别均不符合,却发现某个专业和自己所学专业比较类似,就像尝试着报考,这样可以吗?答案是否定的。往年有考生认为自己的专业名称与职位要求的专业类似,甚至只有"一字之差",于是选择报考,结果在资格复审或面试考察时被认定为专业不符。因此对于类似专业能否报考这种情况一定要谨慎,务必咨询具体的招录机关(也就是具体的用人单位),经
第一阶段:熟悉考情(建议用时2周)
了解国家公务员考试的出题情况及发展趋势,从行测试题的演变中找到变化和特点,掌握申论阅卷的基本要求,把握备考方向。
公务员真题是许多专家精心编纂的,每道题都经过深思熟虑、反复论证,才最终出现在考生面前。因此,真题是公考复习的必备材料,但是我们绝不能把真题简单地当成"题"做,而应该把它当成攻克2019国家公务员考试的"教材"反复研究。所以,即使大家已经做过近5年的国家公务员真题,也要再重新认真"做"一遍,仔细琢磨每一道"题"。
重新做题的目的不止是要研究每一道题,还要对整套试卷进行整体分析,研究模块的题量分布、难易区别、模块特色,也要对近5年试卷的题目特点做对比,观察国考的整体变化和趋势,为我们复习找准方向。最重要的是要看到自己的薄弱点和知识盲区,统计每个模块的错误率并分析问题所在,进而科学合理的分配答题时间。
第二阶段:重点备考(建议用时2—3周)
通过大量的做题、练习、分析、总结,将练过的每个知识点彻底学明白,提高做题质量,把握做题速度,找到二者最佳平衡点。
本阶段建议大家结合自身答题特点,合理安排每天的复习计划,刷题建议安排时间针对某个模块的试题进行集中练习,逐个知识点突破。同时,每天晚上做总结非常关键,对当日的错题进行分析总结,归纳知识点,从而认识到解题技巧的不足。对每个题目都应该仔细思考,不懂的地方查找资料,当日事当日毕,不留任何疑问,只有这样,大家以后刷题才能更有针对性。
此外,本周开始至考试前一周,建议大家每天上午抽出半小时刷30道常识题,每天积累一点点,对考试中的常识和类比题目会有很大的帮助。还可以晚上抽出半个小时看人民时评网,人民日报等的新闻时事,培养申论思维敏感度,积累好的词汇。
关于申论,大家需要多写,多练。把近5年的国考真题都尝试着写一下,并对着答案进行分析,以便及时掌握答题要点以及采分点,快速提高申论答题能力及技巧。
第三阶段:查缺补漏阶段(建议用时2周)
此阶段必须做到两件事:第一、回归旧题,翻看错题。
第二、夯实基础,牢记答题思路,掌握考试知识点。
行测:刷错题。对曾经做错的题目,摒弃原有错误的解题思路,用正确的方法解题,对掌握不牢及易错的知识点要留意、消化,有针对性地突破知识盲区,对应刷题进行巩固。我这有一份上岸前辈留下的错题笔记,需要的考生关注公务员考试吧微信公众号,回复:笔记,就可以下载了。
申论:重新梳理前期做过的试题,认真分析答题时遗漏的要点,再做一遍得分低的小题,将自己的答案和参考答案,从语言表达方式、答案要点的排布和逻辑性等方面进行对比,提炼语言总结,查找遗漏原因,为以后答题积累经验。
第四阶段:冲刺阶段(建议用时2周)
此阶段贯彻"调整、巩固、充实、提高"八字方针,即:调整心态、巩固记忆、充实信息、提高应试技巧。逐渐减小复习强度,复习重点放在偏记忆性的学科,如常识、成语积累、词语辨析等。
招录机关同意方可报考.
国考与省考的区别主要体现在七个方面:组织单位不同;考录机关不同;招考对象范围不一样;考试科目相同考试细节不同;考试时间不同;考试试题难易程度不同;录用后的福利待遇存在差异。具体区别如下:
1、国考与省考的组织单位不同。我们首先要从概念上进行区分,国考的全称是中央机关及其直属机构招录公务员考试,是由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织,为中央、国家机关及其直属机构招录公务员,招考人员是面向全国的。
而省考是以各省为单位,由省委组织部、省人力资源和社会保障厅以及省公务员局组织的招录考试,为省、市、县、乡四级机关招录公务员,招考范围是在本省。
2、国考与省考的考录机关不同。简单来说,考录机关就是录用公务员的单位,也就是公务员考试的需求方。而按照考录机关的层级、隶属关系,公务员考录的职位可以分为中央和地方两大序列,国考即中央序列职位的考试,省考即地方序列职位的考试。
而按照机构的性质和职能,中央和地方两大公务员考录序列,又可以分为多种类别:
国考是中央公务员考录序列,可以分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。
省考是各省的公务员考录序列,机构和职位分类在实际上与中央四大系统有着对应的关系,也可以分为党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构,在总体上是参照公务员法管理事业单位四个系统;在层级方面,省考时按照我国的行政区域进行划分的,可以分为省、市、县、乡四个层级。
3、国考与省考的招考对象范围不同。国考和省考的招考对象均为符合各项条件的我国公民,在这点上是没有太大区别的,但是国考和省考的具体招考对象是不同的。仔细来说,国考招考具有全国性,全国各省区的公民都可以报考,是没有户籍限制的;而省考的招考范围则相对小了一些,一部分省区、部分职位会有户籍上的限制,建议各位考生在报考的时候要仔细核对每个职位的户籍限制条件。
4、国考与省考的考试科目相同但细节有所不同。
在笔试方面,国考和省考都包括公共科目和专业科目两个部分。公共科目是《行政职业能力测验》和《申论》两科,《行政职业能力测验》是统一的一套试题,而申论要分为省级以上和副省及以下两类试卷,部分职位要加试专业科目。省考和国考比较类似,但是有些省份会根据本省的具体情况略有改变。在面试方面,国考和省考基本上均采用结构化面试的方法,部分省份和国考职位会采用无领导的形式。
在公共科目命题上有区别,国考和省考的命题模式不同。国考一般会有自己的命题组,而省考的试题分为独立命题和统一命题,独立命题的省份有自己的命题程序,统一时间考试的省份则由国家命题组和各省命题组的共同拟定。
在题量上有所不同。国考行测近两年都是135道题,答题时间为120分钟,省考与之有所不同,有些地方考试为90分钟100题,有些地方是与国考一致的。而申论考试一般材料数量各不相同,多数省份维持在一个稳定的变化区间之内,个别省份材料则数变化幅度较大,具体情况考生还是要多关注报考地的考试大纲,以考试大纲为准。
5、国考与省考的考试时间不同。国考的报名时间为每年10月的中下旬,考试时间在每年11月的第四个星期日,或者是12月的第一个星期日。
而 省考的考试时间差异就比较大了,部分省份的省考集中在每年的3~5月、9月份,也有一部分省份会在下半年举行,比如河南,但是在时间上就比较分散了,还有少数的省份一年内有春、秋季两次考试,比如四川。
6、国考与省考的考题难度有差别。从总体上来说,国考相对于省考难度会更大一些,国考题量的较大,申论方面国考试卷分副省级和地市级两种,对于考生的答题要求也是不一样的,对于字数的要求也会更高一些。
7、国考与省考的录用待遇有差距。东部沿海和一线城市的公务员平均工资水平要高于中西部地区,财税、金融、证券监管部门的工资福利水平要高于其他部门,基层财经纪律执行宽松的地区机关奖金数额要高于市地级以上的机关。
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