《2020公司员工一月份工作计划》由工作计划范文网发布,主要内容:不要被放假时的短暂休息,影响自己回到公司后的状态,所以我会在放假时间,总结自己一年来的工
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2020公司员工一月份工作计划思维导图模板大纲
按照公司的员工休假安排,我们在这个月的十五号就要开始休年假,这也就意味着,我们这个月的工作日仅有不到十五天的时间。而财务室年终的时候是我们一年中最忙的时候,为了能达到公司的要求,顺利的完成领导交付给我们财务室任务,为此我做了以下工作时间安排:
1、(1月2日~1月6日五天时间)把公司这一年项目上的盈利、工作上的支出、全部做一个详细的汇总,得出今年公司的净收入,再把今年的数据跟以往两年的数据做一个详细的对比,三天的时候必须拿出一份合格的年度财务报表。
2、(1月7日~1月9日三天时间)核算公司每位员工应发工资,要把因为违反公司规定扣除的,再加上上个月许诺的加班费用、开支报销费用、新年红包以及某些员工的年终奖,最终结算出每个员工一月份工作的最终工资。
3、(1月10日~1月14日)把公司今年的投入发开项目的费用汇总核实,跟各部门的数据做好对比,保持一致。然后再对公司来年要开始运作的项目支出做好预算,保证公司的资金能正常的流动,确保公司来年不会有资金上的危机。
对于我们财务部的12名员工来说,这么庞大的工作量,就这十几天的时间是完全不够用的,所以我们决定每天主动加班3个小时,力争每个阶段的工作计划都能顺利的完后,我们要留出时间来预防意外的发生,比如说以前发生过的,因为员工操作不当,导致财务数据紊乱的。万一出现这样的情况了,我们也能都有时间去应对,我们现在缺的就是时间,发扬我们公司吃苦耐劳的工作精神,这样才能确保我们顺利的完成任务。
虽然一月份的工作日只有那么短短的十几天,我觉得我们就算安排计划圆满的完成了任务,也不能完全的松懈,毕竟马上就要迎来第二个难题,每年工作的开始也是我们财务工作的繁忙阶段,我们必须时刻准备好回归工作状态,不要被放假时的短暂休息,影响自己回到公司后的状态,所以我会在放假时间,总结自己一年来的工作得失,有哪些进步有哪些做的还不够完善的地方,让自己的一月份过得充实而又开心。
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