促使员工离职的原因
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促使员工离职的原因思维导图模板大纲
企业福利待遇不好
企业环境恶劣
企业上升空间不足
企业培训不到位
企业招聘信息与实际不一致
员工的就业理念
想自主创业
心高气傲
追求生活
不能在一家企业干一辈子
员工的工作职责与自身期望不符
员工的工作团队
资质平庸
效率低下
勾心斗角
员工工作量不合理
员工领导水平不到位
工作地点不符
离家远
生活水平太高
精神生活不足
家庭原因不允许
其他公司的诱惑
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