公司补发我上半年的工资，我的个税变多了？！思维导图

就上面的实操例子，我们可以来分析一下。假如某公司7月份的时候给员工补发2020年3月份到2020年6月份的工资，那员工该怎么进行缴纳个税呢?

首先，都是2020年的工资，那是同一年补发工资缴纳个税的情况。

如果我们用累计预扣的方式进行缴纳个税，是可以达到少缴纳个税的效果的。

那需要做的事情就是：没有发工资的月份进行工资零申报，这样到后面补发工资的月份就可以累计扣除费用，补发多少个月的工资，就能累计扣除多少个的5000元不用缴纳个税，如补发5个月的工资，那么在实际发工资的月份就能扣除25000元。

但是，如果前面没有发工资的月份不进行零申报，那么到了实际补发工资的月份就只能扣除5000元了，这样子缴纳的个税就多了。

补发工资的情况有多种原因，它们的账务处理又有什么不同呢?我们一起来看一下。

当下级部门收到这笔款的时候，会计分录如下：

借：银行存款

贷：其他应付款

当下级部门拿这笔款发放工资时，会计分录如下：

借：其他应收款

贷：银行存款

当下级部门2021年把这笔款还给上级部门，会计分录如下

借：应付职工薪酬

贷：银行存款

其他应付款——个人社保公积金

应交税费——应交个人所得税

会计分录如下：

借：以前年度损益调整

贷：应付职工薪酬

借：利润分配——未分配利润

贷：以前年度损益调整

如果是这样，需要分计提和没计提工资两种情况进行处理。

如果是已经计提了的工资，直接可以补发工资，会计分录如下：

借：应付职工薪酬——工资

贷：银行存款

应交税费——个人所得税

如果是还没有对工资进行计提的，那就先要把工资进行计提，然后再做补发工资的账务处理，会计分录如下：

把工资进行计提时：

借：以前年度损益调整

贷：应付职工薪酬——工资

补发工资时：

借：应付职工薪酬——工资

贷：银行存款

应交税费——个人所得税

被退回来的工资，会计分录如下：

借：库存现金/银行存款等

贷：管理费用——工资

同时还需要对退回来的工资进行冲减计提，会计分录如下：

借：应付职工薪酬 (红字)

贷：应付职工薪酬 (红字)

通过上面的解读，大家对补发工资以及缴纳个税的问题有没有更深的了解呢?如果懂了，文末给小编点个赞哦!

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