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工作期间时间管理思维导图

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对工作期间时间管理概述

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思维导图大纲

工作期间时间管理思维导图模板大纲

时间定义

过去、现在、未来构成

时间特征

稳定性

公平性

不可回溯性

不能买卖性

无法储存性

时间管理的步骤

评估时间运用情况

评估时间使用情况:建立日志,了解自己的时间是用掉的,是否将主要的时间用作主要的工作上

了解个人是否有浪费时间的习惯

充分认识个人最佳工作时间

计划:时间管理的重点

设定工作优先顺序 的原则

将工作按优先顺序排序

实施

评价

时间管理的方法

ABC时间管理法

将要处理的工作分为ABC三级

A:最优先的,必须完成的

B:较重要,很想完成

C:不太重要

关键:抓住关键因素、解决主要矛盾、保证重点,兼顾一般

设计原则:

80:20时间原则

运用ABC分析法

授权

在不影响个人原来的工作责任的情形下,将自己的某些责任改派给另一个人,并给与执行过程中所需要的各种职务上的权力

授权是任何工作技术者以及领导人关键性的作为

其直接或间接的好处是很客观的

帮助领导者减轻负担或简省时间

浪费时间的常见因素以及解决办法

电话干扰的原因及解决方法

不速之客的原因及解决方法

权责混淆的解决方法

欠缺自律的解决方法

制定目标和标准

要安排完成的期限,要追踪进度

不做白日梦

做事干脆

不要养成拖延的习惯

做事拖延的解决

要有能力辨认事情的重要性

自我分析,认清自己

先做最重要的事情

监控自己的进度

无力拒绝的原因及解决方法

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