公车发生交通事故,单位理赔的,根据民法典相关规定,用人单位的工作人员在执行公务时造成他人损害的,用人单位需承担责任,如果该事故是因公务人员故意或重大过失引起的,用人单位可以依法向其追偿。
树图思维导图提供 公车发生交通事故,单位理赔吗 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 公车发生交通事故,单位理赔吗 进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:38bb2f177d81636b7471e754dd93b2e2
公车发生交通事故,单位理赔吗思维导图模板大纲
公车发生交通事故,单位是理赔的。公务用车发生交通事故,由用人单位承担责任。公务人员有故意或者重大过失的,用人单位可以向其事后追偿。公务用车发生交通事故属于因执行工作任务造成他人损害的情况。
《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;
劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
公车私用一经查处,依纪依法追究相关人员责任。
1.公车私用一经查处,情节较轻的,给予通报批评、责令检讨、诫勉谈话、问责处理或其它组织处理;
2.造成严重后果或在社会上造成不良影响的,给予党纪政纪处分,因公车私用所涉及的费用由当事人自行承担。
公车发生交通事故处理流程:
1.交通部门现场勘查。交警部门对现场勘查记录经复核无误后应要求当事人或见证人在现场图上签名。为检验需要,可以扣留肇事车辆和当事人相关证件。
2.交通部门交通事故责任认定。交警部门经过调查后,应当根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。
3.交通部门组织赔偿调解。在确认伤者治疗终结或确定损害结果后,如果事故当事人同意进行赔偿调解,交警部门可以组织调解。调解次数一般不超过2次。调解不成,填写《调解终结书》,告知当事人在法定时效期间向人民法院起诉。也可以不申请调解,直接向人民法院起诉。
4.向人民法院起诉。委托律师或者自行向人民法院起诉,一般在事故发生地基层人民法院提起诉讼。在法庭审理过程中,各方可以在法院主持下调解,达成调解协议。调解不成的,由法院依法判决。
[1]《调解终结书》
[2]《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条
树图思维导图提供 第六章 群体传播与组织传播_副本 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 第六章 群体传播与组织传播_副本 进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:1672f555831e7d9a3bb2cf2fb792cb49
树图思维导图提供 PRAGMATICS 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 PRAGMATICS 进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:5c88b9d082a71ef59715fa269758e09b