除了投资项目，风险投资公司还需要什么？思维导图

自90年代末开始，在各方面的推动下，我国国内的风险投资机构的数量和实力都有了很大的增长，目前还有大量资金(包括很多上市公司)正源源不断地涌入。但仅有资金是不够的，拥有大量全面了解国际风险投资运作机制和规范的人才，才是风险投资机构能够运作保持强大的可持续竞争力的关键。在我国风险投资繁荣的背后是职业创投人才的缺乏。科技部火炬中心主任张景安曾指出，发展风险投资，是中国高科技产业走向未来、走向成功的必由之路。而伴随着我国风险投资事业及相关领域的发展，职业创投人才的培养将被提到议事日程。

一个优秀的创业投资管理人才应该具备什么样的素质?一般认为，衡量一个优秀的风险投资人才的标准是甄别优秀投资项目的能力。日前，在清华大学创业研究中心联合国内知名创业投资顾问公司ZERO2IPO清科咨询共同举办旨在培养中国本土第一批专业风险投资人的高级研讨会的筹备会上，ChinaVest副总裁赵军提出，作为一名风险投资公司的高级管理人员，除了敏锐的投资眼光，还必须具备对投资项目进行管理并最终成功退出和募集风险投资基金的能力。目前国内风险投资事业方兴未艾，但由于还处在起步阶段，我们把目光更多地是投向了投资这个环节。随着风险投资业在中国的进一步成熟，我们将会发现：如何管理投资企业，如何成功退出，尤其是如何完成风险投资机构自身的融资将成为职业风险投资管理人才的最大挑战。

该高级研讨会第一期将于2001年7月16日至18日在清华大学举行(详情请见www.zero2ipo.com.cn)。主办方以清华大学深厚的学术底蕴为依托，邀请了来自中国创业投资公司(ChinaVest)、国际数据集团(IDG)、软库中国投资公司(SOFTBANK)、汉鼎亚太(H&Q Asia Pacific)、美商中经合集团(WI Harper Group)、霸菱投资(Baring Private Equity)、瑞银亚太投资(UBS Capital)、英特尔投资(Intel Capital)、啟峰投资(AsiaTech)、深圳创新投资和清华紫光投资等10多家大中华区最著名创业投资公司为讲师，其中ChinaVest董事长兼CEO白德能(Mr. Robert A. Theleen)先生荣任首席讲师，同时还将邀请网易、金蝶和亚信等成功创业公司的创始人和投资人一起讲述他们的投融资经历和经验。此外，主办方还为参会人士精心设计了系统和实用的投资教程和经典案例。该教程有以下特色：

清华大学与ZERO2IPO清科咨询联手推出这样一个年度系列高级研讨会，希望能利用清华大学创业研究中心的理论研究成果和海外风险投资机构在中国国内的投资经验，为培养中国本土的第一批专业风险投资人做出自己的贡献。