医疗纠纷医生赔偿多少思维导图

患方起诉时，医生不承担责任，医生的诊疗行为属于职务行为，由单位承担赔偿责任；第二种，医生与医院的内部问题。需要根据具体案件确定赔偿额度。医院可以因此和医生解除劳动合同，但要医生赔偿损失的，需在劳动合同或其他员工手册或院方制定的规章制度中进行明确约定。

（一）调委会应当指定1名或2名人民调解员主持调解，医患双方当事人对调解员提出回避要求理由成立的，应当予以调换；

（二）医患双方当事人可聘请律师或委托代理人参加调解；

（三）调解应当在专门设置的调解场所进行；

（四）调解人员进行调解时应当做好调解笔录。

（五）经调解达成协议的医疗纠纷，按照双方当事人达成的协议制作书面调解协议书。

（六）经调解未达成协议的医疗纠纷，告知其他解决途径。

（七）分析医疗纠纷形成的原因，向医疗机构提出医疗纠纷防范意见和建议。

（八）为患者及其家属提供医疗纠纷调解咨询服务。

医疗民事纠纷与其他民事纠纷一样，属于平等主体之间的财产关系和人身关系，属民法的调整范畴。根据 “私法自治”的原则，通常情况下，国家不予干预，因此，双方当事人可以就医疗纠纷进行协商，也可以进行民间调解和行政调解，从理论上讲，医疗合同纠纷也可进行仲裁解决，但仲裁解决医疗纠纷还不受重视。国家对医疗民事纠纷的干预表现为民事诉讼，需要当事人起诉才能发生。也可以申请卫生行政部门解决。