TreeMind树图在线AI思维导图
当前位置:树图思维导图模板资格考试司法考试侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则思维导图

侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则思维导图

  收藏
  分享
免费下载
免费使用文件
女王驾到 浏览量:22023-02-19 15:16:33
已被使用0次
查看详情侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则思维导图

侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则是能反映此类赔偿特色的原则,它有别于民法的一般原则。

树图思维导图提供 侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:91bc935da2ffd29c84962b9d62209c4a

思维导图大纲

侵犯健康权的精神损害赔偿适用原则思维导图模板大纲

(1)适当经济补偿原则

无论侵犯生理或心理健康权,其最终损害结果只有对受害人造成精神痛苦,这种损害结果具有无形性,难以用物质尺度来衡量其相应的金钱赔偿价值。因而,确定赔偿数额不能适用等价赔偿原则。从性质上看,赔偿数额对于侵害人具有惩罚性,对于受害人具有补偿性,即对受害人的精神痛苦进行抚慰。适当即相当,是指赔偿数额不宜过高或过低。过高则使赔偿带有盲目性,过低则会降低精神损害赔偿制度在社会生活中的重要性。

(2)必要的加处原则

此原则是针对侵权人过错程度大,行为恶劣,对公民造成的精神损害较为严重这种情况的。它不必受适当经济补偿原则的限制。当然,采用此原则时,要能使侵害人承担得起,又要防止受害人不当得利。从这个意义上讲,此原则与适当经济补偿原则互为补充。

(3)公平合理原则

公平合理原则是指从案件的实际出发,综合各方面因素,公平合理确定一个赔偿数额。在这些因素中有客观因素,也有当事人的主观因素。客观因素有:行为的手段、方式、场合等具体情节,当事人双方的经济状况,尤其是侵害人的实际赔偿能力,诉讼当地的经济状况,受害人的精神损害程度等。主观因素有:侵害人的主观过错程度,认错态度及受害人的谅解程度。

(4)个人负责与连带责任原则

在精神损害赔偿中,侵害和受害人可以各是一人也可以是两人以上。如果侵害人是两人以上,则构成共同侵权,共同侵权行为人适用连带责任。但如果共同侵权人有一方是机关法人时,机关法人与其他共同侵权人不适用连带责任。这是由于机关法人赔偿金额来源于各级财政,具有特殊性。但除机关法人外的其他共同侵权行为人之间仍适用连带责任。在确定赔偿数额时,要根据各个侵权人在共同侵权中所处的地位、作用的大小、过错程度,结合其它因素决定,不一定是均等。

(5)法官自由裁量权原则

由于精神损害赔偿的具体情况非常复杂,难以制定一个统一且具体的赔偿数额标准,因此,授予法官自由裁量权是非常必要的,但运用此原则应注意两点:一是法官的自由裁量权必须有法律的授权;二是适用自由裁量权应受一定的限制,不能毫无限度。

相关思维导图模板

第一课:中华文明的起源    与早期国家思维导图

树图思维导图提供 第一课:中华文明的起源 与早期国家 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 第一课:中华文明的起源 与早期国家  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:efdfe5558ecedb1fc5d9c14488c5187f

设施草莓地苔藓结皮层对土壤微生物群落的影响思维导图

树图思维导图提供 设施草莓地苔藓结皮层对土壤微生物群落的影响 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 设施草莓地苔藓结皮层对土壤微生物群落的影响  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:3ee52705d59942443e1b00da7d8385ee