私企破产员工一般有补偿吗思维导图
私有企业在我国占有很大的比重，有很多人在私营企业工作，但是私营企业确实存在不稳定的因素，也可能导致私企破产。私企破产后，很多员工想要知道自己是否有补偿，补偿的标准又能有多少。对于这个问题的了解关系到破产后对自己权益的了解。那么，私企破产员工一般有补偿吗？下面树图网小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。
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思维导图大纲
私企破产员工一般有补偿吗思维导图模板大纲
一、私企破产员工一般有补偿吗
有补偿。根据劳动法，公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金（月平均工资），如果做了十年，应该给十个月补偿金。
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十六条 经济补偿
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
二、企业破产清算后恢复吗
不能，破产之后就要注销公司或是成立新的公司。
依《中华人民共和国企业破产法》和《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，公司破产清算的程序是：
1、成立清算组。人民法院应当在宣告企业破产之日起十五日内成立清算组，接管破产企业，清算组应当由股东、有关机关及专业人士组成；
2、清算组接管破产公司。人民法院宣告企业破产后，破产企业由清算组接管，负责对破产企业的财产进行管理、清理、估价、处理、分配，代表破产企业参与民事活动，其行为对人民法院负责并汇报工作；
3、破产财产分配。分配破产财产，由清算组提出分配方案，在债权人会上讨论通过，报人民法院批准后由清算组具体执行。
4、清算终结。破产财产清算分配完毕，由清算组向人民法院汇报清算分配工作的情况，并申请人民法院裁定破产终结，未得到清偿的债权，不再进行清偿；
5、注销登记。企业破产，破产财产分配完毕，企业法人依法终止其民事行为能力，清算组向破产公司的原登记机关申请注销原公司登记。
三、企业破产清算后清算程序一般多久
《公司法》第一百八十五条 清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。
公司解散后清算程序，法定的公告期就需90天，其他的还有清欠债权债务、安置员工、审计等等的时间，全部假设都进展顺利的话，至少也要120天吧。这个时间是没有一定的，但可确定的是90天的公告期是一定要的，其它需根据公司的实际情况来判断的。
引用法条
[1]《中华人民共和国公司法》 第一百八十五条
[2]《中华人民共和国企业破产法》
[3]《中华人民共和国民事诉讼法》
[4]《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条
[5]《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条
[6]《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条
[7]《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条
[8]《中华人民共和国劳动合同法》 第四十一条
[9]《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条
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