违反保密协议一般赔偿多少思维导图

违反保密协议应当如何赔偿，需要根据双方签订的保密协议约定内容以及当事人的具体行为、是否泄漏、是否给公司造成损失等各种因素确定。

１、民事责任，公司可以要求员工赔偿因违约或侵权给公司造成的损失。

２、行政责任，根据《反不正当竞争法》的规定，工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以一万元以上，二十万元以下的罚款。同时工商管理机关还可以责令侵权人将载有商业秘密的图纸、软件及其他有关资料返还权利人或销毁。

３、刑事责任。对于违反保密协议造成严重后果的当事人，我国刑法规定了侵犯商业秘密罪。

《刑法》第二百一十九条有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金：

１、受约束的保密义务人在未经许可的情况下，不可将商业秘密透露给任何第三方或用于合同目的以外的用途；

２、受约束的保密义务人不可将含有保密信息的资料、文件、实物等携带出保密区域；

３、保密义务人不可在对外接受访问或者与任何第三方交流时涉及合同规定的商业秘密内容；

４、保密信息应当在合同终止后交还；

５、保密期限。

法律对保密协议的保密期限没有规定，即保密的期限可以是长期的，直至其进入公知领域。因此只要其不被公开就可以永远保持其秘密性，因此企业可以在保密协议中约定不仅在劳动合同存续期间，而且在劳动合同变更、解除、终止后直至商业秘密公开为止，员工都不得披露使用或许可他人使用企业的商业秘密。

[1]《中华人民共和国反不正当竞争法》

[2]《中华人民共和国刑法》 第两百一十九条