与单位终止劳动关系取住房公积金的流程是当事人携带好身份证、离职证明等材料去当地网点提交申请,管理中心审批通过之后会将资金拨付到当事人的账户里。
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与单位终止劳动关系怎么取住房公积金思维导图模板大纲
一、与单位终止劳动关系怎么取住房公积金
根据《住房公积金管理条例》第二十四条第一款的规定,提取住房公积金的条件如下:
1.购买、建造、翻建、大修自住住房的;
2.离休、退休的;
3.完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
4.出境定居的;
5.偿还购房贷款本息的;
6.房租超出家庭工资收入的规定比例的。
另外,《住房公积金管理条例》第二十五条的规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
与单位解除劳动关系提取住房公积金,需以下资料:
1.与单位解除劳动合同的,其帐户封存5年(含5年)以上或女职工年满45岁,男职工年满50岁的,提供与单位解除劳动关系的文件或《公证书》(携带原件,用A4纸复印一份)。
2.与单位解除劳动关系,非本地户口的,提供户口簿(携带原件,用A4纸复印一份)。
3.与单位解除劳动关系,到异地工作生活的,需提供异地《长期居住证》或当地派出所出具的长期居住证明和新单位建立劳动关系证明(携带原件,用A4纸复印一份)。
4.申请人提取申请书。
5.申请人身份证(携带原件,用A4纸复印一份)。
6.填写《住房公积金支取申请书》中的单位名称、职工姓名,提取金额先不填写,每页都需加盖单位公章。
[1]《公证书》
[2]《长期居住证》
[3]《住房公积金支取申请书》
[4]《住房公积金管理条例》 第二十四条
[5]《住房公积金管理条例》 第二十五条
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