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遇到霸王条款的合同怎么办思维导图

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失落感 浏览量:12023-03-02 18:42:43
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遇到霸王条款的合同可以主张合同无效。遇到霸王条款的劳动合同是可以拒签的, 并且签订劳动合同要在双方自愿的基础上,所以合同条款不合理危害自己的权利可以拒签。

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思维导图大纲

遇到霸王条款的合同怎么办思维导图模板大纲

一、遇到霸王条款的合同怎么办

《民法典》第五百条

当事人在订立合同过程中有下列情形之一,造成对方损失的,应当承担赔偿责任:

(一)假借订立合同,恶意进行磋商;

(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;

(三)有其他违背诚信原则的行为。

第五百零六条合同中的下列免责条款无效:

(一)造成对方人身伤害的;

(二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。

三、遇到霸王条款的劳动合同可以拒签吗

遇到霸王条款的劳动合同可以拒签。因为劳动合同是双方义务和权利的协议。明目张胆的不公正合同比较好防范,即使在签订比较正规的合同时,也要洞察蛛丝马迹,以防上当。

《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

三、霸王合同是什么意思

引用法条

[1]《中华人民共和国合同法》 第五十二条

[2]《中华人民共和国合同法》 第五十三条

[3]《中华人民共和国劳动法》 第七十七条

[4]《中华人民共和国劳动合同法》 第一十条

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