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建立再就业基金思维导图

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思维导图大纲

建立再就业基金思维导图模板大纲

建立原则

基金来源

使用范围

基金管理

(一)建立原则

各级政府要按“谁主管,谁负责”及财权与事权相统一的原则,建立再就业基金。基金实行分级管理。

(二)基金来源

各级再就业基金的来源:

(1)从失业保险基金中按上年度收缴的失业保险基金总额的5%和结余额的20%比例提取的转业训练费和生产自救费;

(2)在按财务规定安排好劳动就业服务机构正常开支的前提下,从当地劳动部门收取的使用临时工调配费总额中提取20%;

(3)将使用外省临时工调配费收费标准由原来按工资总额2%提高到按3%收取,提高部分的收入纳入再就业基金;

(4)各级财政安排的资金;

(5)各级政府根据有关规定开辟的其他资金来源。

(三)使用范围

再就业基金必须专款专用。使用范围:

(1)对失业职工和下岗职工减免转业培训费的支出;

(2)对失业职工和下岗职工减免介绍就业费的支出;

(3)各级政府制定的其他有关再就业支出项目。

(四)基金管理

1、再就业基金纳入财政专户,实行收支两条线财务管理,由各级劳动部门统筹安排使用,同级财政部门负责监督。具体管理办法由各级劳动部门会同财政部门研究制定。

2、各级政府要按规定加强对有关收费的管理,确保应纳入再就业基金的资金如数、及时纳入,保证基金的资金来源。

[详见广东省人民政府关于建立再就业基金的通知 (19年1月12日粤府[19]2号)]

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