建立再就业基金思维导图
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思维导图大纲
建立再就业基金思维导图模板大纲
建立原则
基金来源
使用范围
基金管理
（一）建立原则
各级政府要按“谁主管，谁负责”及财权与事权相统一的原则，建立再就业基金。基金实行分级管理。
（二）基金来源
各级再就业基金的来源：
（1）从失业保险基金中按上年度收缴的失业保险基金总额的5%和结余额的20%比例提取的转业训练费和生产自救费；
（2）在按财务规定安排好劳动就业服务机构正常开支的前提下，从当地劳动部门收取的使用临时工调配费总额中提取20%；
（3）将使用外省临时工调配费收费标准由原来按工资总额2%提高到按3%收取，提高部分的收入纳入再就业基金；
（4）各级财政安排的资金；
（5）各级政府根据有关规定开辟的其他资金来源。
（三）使用范围
再就业基金必须专款专用。使用范围：
（1）对失业职工和下岗职工减免转业培训费的支出；
（2）对失业职工和下岗职工减免介绍就业费的支出；
（3）各级政府制定的其他有关再就业支出项目。
（四）基金管理
1、再就业基金纳入财政专户，实行收支两条线财务管理，由各级劳动部门统筹安排使用，同级财政部门负责监督。具体管理办法由各级劳动部门会同财政部门研究制定。
2、各级政府要按规定加强对有关收费的管理，确保应纳入再就业基金的资金如数、及时纳入，保证基金的资金来源。
[详见广东省人民政府关于建立再就业基金的通知 （19年1月12日粤府[19]2号）]
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