欠工资不给老板跑了怎么办思维导图
欠工资不给老板跑了可以去社会保障局进行投诉或者去劳动局投诉，协调不成的，劳动者还可以去仲裁委员会申请仲裁，老板不执行仲裁结果的，可以去法院申请强制执行。
树图思维导图提供 欠工资不给老板跑了怎么办 在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对 欠工资不给老板跑了怎么办 进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：6549e6822466a473617a53692003176a
思维导图大纲
欠工资不给老板跑了怎么办思维导图模板大纲
一、欠工资不给老板跑了怎么办
欠工资不给老板跑了劳动者可以拨打人力资源和社会保障局的电话进行投诉；也可以到劳动局监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位支付工资；劳动监察大队协调不成的，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。
二、公司拖欠工资多长时间算违法
公司拖欠工资一般超过一个工资支付周期的就算违法。劳动者可以采取以下方法进行解决：
1.向当地的法院申请支付令，
2.向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令公司限期支付工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
三、拖欠工资到劳动监察部门投诉需要准备什么材料
到劳动监察部门投诉需要准备的材料投诉文书；投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料等。
《劳动保障监察条例》第九条
引用法条
[1]《劳动保障监察条例》 第九条
[2]《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条
相关思维导图模板
树图思维导图提供 Turnaround路径 在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对 Turnaround路径 进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：bdd40e71531972f67b1fb3b950e27602
树图思维导图提供 根据文档中的内容，以下是适合剖解和思维导图的形式，便于理解《老板财商俱乐部》的新成员服务路径。思维导图的主要节点和子节点可以基于以下结构： 在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对 根据文档中的内容，以下是适合剖解和思维导图的形式，便于理解《老板财商俱乐部》的新成员服务路径。思维导图的主要节点和子节点可以基于以下结构： 进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：2ca7d4e59197f46662db55c3c0202df3
沪公网安备 31011502019485号
上海工商