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哪些情形职工受到伤害应当认定为工伤思维导图

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(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

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思维导图大纲

哪些情形职工受到伤害应当认定为工伤思维导图模板大纲

(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(4)患职业病的;

(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(6)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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