应当认定为工伤和视为工伤的突发疾病的范围思维导图

2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的：

5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的：

二、视同工伤：

三、不得认定为工伤或者视同工伤：

1. 因犯罪或者违反治安管理伤亡的：

提出工伤认定申请应当提交下列材料：

(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；

(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，用人单位应当在30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位不按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生或者诊断为职业病后1年内，提出工伤认定申请。