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工伤赔付流程怎样办理,工伤赔付需要交个税吗思维导图

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工伤赔付流程的办理是需要用人单位向劳动局申请工伤认定、提交工伤认定的材料、出示一份认定申请书等。工伤赔付不需要交个税,个人所得税的交纳范围是不包括的。

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思维导图大纲

工伤赔付流程怎样办理,工伤赔付需要交个税吗思维导图模板大纲

一、工伤赔付流程怎样办理

工伤赔付流程的办理如下:

1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。

2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。

3.劳动局做出工伤认定决定。

4.伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残)

4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存),劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。

5.单位开始赔偿,主要包括伤残补助金、医疗费。

6.每月20日-30日办理工伤保险手续。

二、工伤赔付需要交个税吗

法律依据

《中华人民共和国个人所得税法》第四条

下列各项个人所得,免征个人所得税:

(一)省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;

(二)国债和国家发行的金融债券利息;

(三)按照国家统一规定发给的补贴、津贴;

(四)福利费、抚恤金、救济金;

(五)保险赔款;

(六)军人的转业费、复员费、退役金。

三、上下班途中自摔算工伤吗

上下班途中自摔不算工伤,用人单位不承担赔偿责任。

按《工伤保险条例》规定,上班途中受伤,只有两种情形可以认定为工伤或视同工伤,即:遭受”非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的“,以及”在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的“,上班途中摔伤与此无关,不能认定为工伤。用人单位不承担赔偿责任。

引用法条

[1]《工伤保险条例》

[2]《中华人民共和国个人所得税法》 第四条

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