工作中被打怎样申报工伤思维导图

1.首先向劳动能力鉴定机构申请工伤认定，并提交相关资料；

2.劳动能力鉴定机构对当事人提交的资料进行审查；

3.审查完毕的，符合受理条件的就会受理；

4.依法作出鉴定，并将结果送达申请人。

1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4.患职业病的;

5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

工伤赔偿标准根据劳动者的伤残等级确定，劳动者伤残等级越高，赔付数额越大，具体可以参照《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条、以及第三十九条的规定。

[1]《工伤保险条例》 第三十五条