工伤保险条例规定劳动功能障碍分为几个伤残等级思维导图
工伤保险条例规定劳动功能障碍分为十个伤残等级，其中最轻的是十级，器官部分缺损，无功能障碍，生活可以自理，最重的是一级，器官缺失，生活无法自理。
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思维导图大纲
工伤保险条例规定劳动功能障碍分为几个伤残等级思维导图模板大纲
一、工伤保险条例规定劳动功能障碍分为几个伤残等级
工伤保险条例规定劳动功能障碍分为十个伤残等级。最重的为一级，最轻的为十级。
1.一级为，器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理；
2.二级为，器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理；
3.三级为，器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理；
4.四级为，器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理；
5.五级为，器官大部分缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；
6.六级为，器官大部分缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；
7.七级为，器官大部分缺损或明显畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理；
8.八级为器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理；
9.九级为，器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理；
10.十级为，器官部分缺损，形成异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理。
二、工伤保险条例规定申请工伤认定的时效
工伤保险条例规定申请工伤认定的时效是事故发生后的30日内。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
三、工伤保险缴费标准是多少
工伤保险缴费标准如下：
1.一类行业基准费率为0.4%，不实行费率浮动;
2.二类行业基准费率为1%，浮动费率挡次分别为0.5%、0.8%、1%、1.2%、1.5%;
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