劳动部办公厅关于高原地区工龄计算 及相关待遇问题的批复思维导图
(1994年5月5日) 劳办发〔１９９4〕148号
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思维导图大纲
劳动部办公厅关于高原地区工龄计算 及相关待遇问题的批复思维导图模板大纲
西藏自治区劳动局：
你局《关于高原折算工龄待遇问题的请示》(藏劳险字〔１９９４〕２７号)收 悉，经研究，现就有关问题批复如下：
1953年原政务院颁布的《劳动保险条例实施细则修正草案》第十四章第四十 三条中规定：“劳动保险条例第十五条丙、丁两款关于折算一般工龄及本企业工 龄的规定，在计算各项劳动保险待遇时，均同样适用。”在以后的执行中，无论 是机关、事业单位的干部，还是企业职工，其折算工龄的作用实际上仅在养老保 险和病假待遇有所体现。这说明，“折算工龄”的作用只限于确定有关的社会保 险待遇。
根据上述规定，国家机关1985年实行结构工资制度和此次实行公务员工资制 度，“折算工龄”均未与工龄津贴挂钩。在评授警衔工作中，公安部在《首次评 定授予警衔若干具体问题（2）》的能知和公安部政治部《关于能否按折算工龄计 算人民警察授衔问题》给西藏自治区公安厅的批复意见，也明确评授警衔不与折 算工龄挂钩。我们认为上述规定是恰当的，因为工资和评授警衔问题不属于社会 保险范畴，不应考虑“折算工龄”的因素。
引用法条
[1]《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》
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