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医保补交有什么规定思维导图

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凉笙微凉 浏览量:22023-03-04 16:05:07
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医保补交的规定包括:需要当事人以灵活就业人员的身份向当地人社局进行办理缴纳。进行补缴后的第二个月就可以正常进行使用,对于用人单位不缴纳社保的可以要求用人单位进行缴纳。

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思维导图大纲

医保补交有什么规定思维导图模板大纲

一、医保补交有什么规定

医保补交的规定有:从原单位辞职,并已将社保关系从单位转入到个人后,可以以灵活就业人员身份续缴社会保险费(包括基本养老保险费、基本医疗保险费、大额医疗保险费),是否补缴中断期间的社保费,决定权在您自己。如果养老保险不补缴,其中断的前后缴费年限可以合并计算;如果医疗保险不补缴,缴费年限将不能合并计算,而是要从重新缴费的时候开始计算。

二、医疗待遇社保补缴后多久生效

医疗待遇社保补缴后生效,分为以下两种情况:

1.由公司缴纳,当月缴纳社保费用以后,下个月15号就可以生效使用,进行报销。

2.自己个人缴纳,当月缴纳以后,由于停缴已经超过3个月,所以有6个月后才能够生效使用,享受统筹待遇。没有超过三个月的,补缴以后的次月享受待遇。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

三、医保10年补缴多少金额

引用法条

[1]《中华人民共和国社会保险法》 第二条

[2]《一次性补足医疗保险差额年限缴费核定表》

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