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可以提前退休的人员思维导图

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何苦孤独 浏览量:12023-03-04 16:30:01
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可以提前退休的人员如下:

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思维导图大纲

可以提前退休的人员思维导图模板大纲

一、可以提前退休的人员

1.男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

2.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

3.男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

4.因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

二、退休工龄怎么认定

1.连续计算法:也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。

2.合并计算:也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

三、退休人员被撞死赔偿

退休人员被撞死赔偿包括被害人的医疗费,按照实际治疗所花费的费用计算,凭医院的收据支付;若被害人后续还需治疗,则要按照必要的治疗费用进行赔付,误工费,按照当事人因误工而减少的固定收入计算;住院伙食补助费,护理费,残疾者生活补助费,按照当地平均征收标准计算,残疾用具费,丧葬费,死亡补偿费,被扶养人生活费,交通费,住宿费以及其他财产损失费。

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