在工地上受伤了老板不赔钱得怎么办思维导图
在工地上受伤了老板不赔钱是可以到劳动部门进行投诉、举报或者申请劳动仲裁。工地受伤申请工伤认定是需要提交申请工伤认定的相关资料和申请表、等待受理、受理完毕后会在六十天内做出决定。
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思维导图大纲
在工地上受伤了老板不赔钱得怎么办思维导图模板大纲
一、在工地上受伤了老板不赔钱得怎么办
在工地上受伤了老板不赔钱可以通过诉讼或者是仲裁的方式解决。
首先，要弄清楚用工性质，是雇佣关系还是劳动关系，两者的赔偿程序和数额是有差别的。其次，如果是雇佣关系，协商不成，直接起诉。再次，如果是劳动关系，则属于工伤事故。需要申报工伤，进行工伤鉴定，确定伤残等级。
二、工地受伤怎么申请工伤认定
1.用人单位或者劳动者等适格主体提交工伤认定申请表等资料申请工伤认定；
2.社会保险行政部门决定是否受理；
3.受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实；
4.自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
三、工地受伤能报农村医保吗
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
引用法条
[1]《工伤保险条例》 第三十三条
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