继父因工伤死亡 继女也能获赔偿思维导图

今年1月19日，平阳县劳动争议仲裁委员会作出仲裁，裁决平阳县金明琉璃瓦有限公司支付冉某的妻子何某、冉某之女冉女、冉某继女胡某关于冉某因工死亡的一次性丧葬补助金9444元，一次性死亡补助金94440元，供养亲属(子女)抚恤金134104.80元，共计人民币237988.80元。

裁决书中认定的供养亲属(子女)有冉女和继女胡某二人。胡某系冉妻何某与前夫所生。

平阳县金明琉璃瓦公司对裁决不服，认为胡某系冉某的继女，且胡某之亲生父亲每月支付100元抚养费至胡女成年，不应由公司对其支付亲属抚恤金，因而诉至法院请求重新认定。

经调查，贵州省余庆县人民法院2003年6月1日判决何某与前夫离婚，婚生女胡某由前夫每月支付子女抚养费100元至成年。2004年11月26日，何某与冉某结婚，其女胡某随何某与冉某一起生活；2008年3月13日，胡某的生父因病去世。

法院审理认为，胡某系何某与前夫所生之女，但她一直随母亲何某与冉某共同生活了多年，故与冉某已形成继子女关系。我国劳动和社会保障部《因工死亡职工供养亲属范围规定》第二条、第三条、第四条明确规定，继子女有取得亲属抚恤金的资格。

最后，法院依法判决平阳县金明琉璃瓦有限公司向何某、胡某、冉女支付丧葬补助金计人民币9444元、一次性工亡补助金计人民币94440元，向胡某和冉女二人支付供养亲属抚恤金合计人民币85500元，以上共计人民币189384元。

[1]《因工死亡职工供养亲属范围规定》 第二条

[2]《因工死亡职工供养亲属范围规定》 第三条

[3]《因工死亡职工供养亲属范围规定》 第四条