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企业发生生产安全事故后怎么办思维导图

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何苦孤独 浏览量:02023-03-06 15:53:01
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当企业发生安全事故之后,那么现场的工作人员是需要立即向单位负责人报告的,并且在事发后单位还要向当地的安全生产监督管理部门报告,接下来就让树图网小编为大家带来企业发生生产安全事故后怎么办的详细知识,一起来看看吧。

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思维导图大纲

企业发生生产安全事故后怎么办思维导图模板大纲

一、企业发生生产安全事故后怎么办

(一)发生较大以上生产安全事故的,事故发生单位在依照前款规定报告的同时,还应当在事发后1小时内报告省级安全生产监督管理部门。发生重大、特别重大生产安全事故的,事故发生单位在依照前款规定报告的同时,可以立即报告国家应急管理部。

(二)报告事故信息,应当包括下列内容:事故发生单位的名称、地址、性质、等基本情况;事故发生的时间、地点以及事故现场情况;事故的简要经过(包括应急救援情况);事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明、涉险的人数)和初步估计的直接经济损失;

(三)事故报告应当及时、准确、完整,任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。事故信息报告后出现新情况的,应当及时续报。较大涉险事故、一般事故、较大事故每日至少续报1次;重大事故、特别重大事故每日至少续报2次。

(四)事故发生单位负责人接到事故报告后,应当立即启动应急预案,或者采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。事故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。

(五)因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因,需要移动事故现场物件的,事故发生单位应当做出标志,绘制现场简图并做出书面记录,妥善保存现场重要痕迹、物证。

(六)事故发生单位应当积极配合事故调查组开展工作。事故调查组向有关单位和个人了解与事故有关情况,要求提供相关文件、资料的,有关单位和个人不得拒绝。

事故发生单位的负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守,并应当随时接受事故调查组的询问,如实提供有关情况。

(七)对事故报告和调查处理中的违法行为,任何单位和个人有权向安全生产监督管理部门、监察机关或者其他有关部门举报。事故发生单位应当认真吸取事故教训,落实防范和整改措施,防止事故再次发生。防范和整改措施的落实情况应当接受工会和职工的监督。

  

二、安全事故等级划分

安全事故一般划分为4个等级:特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。

(一)特别重大事故指的是一次导致30人以上死亡,或者导致100人以上重伤,或者事故造成直接经济损失达1亿元以上;

(二)重大事故则指的是一次性导致10人以上30人以下死亡,或者造成50人以上100人以下重伤,或者因事故造成直接经济损失达5000万元以上1亿元以下;

(三)较大事故一般是针对一次导致3人以上10人以下死亡,或者造成10人以上50人以下出现重伤,或者造成直接经济损失达1000万元以上5000万元以下;

(四)一般事故则是一次造成3人以下死亡,或者3人以上10人以下出现重伤,或者造成直接经济损失300万元以上1000万元以下。

三、造成生产安全事故的原因

(一)人的不安全行为。例如:麻痹侥幸心理,工作蛮干,在“不可能意识”的行为中,发生了安全事故;不正确佩戴或使用安全防护用品等原因;

(二)物的不安全状态。例如:机械、电气设备带“病”作业;_机械、电气等设备在设计上不科学,形成安全隐患;防护、保险、警示等装置缺乏或有缺陷等。

(三)管理上的缺陷。例如:有些管理者在思想上对安全工作的重要性认识不足,将其视为可有可无,日常以麻木的心态和消极的行为,对待安全工作,安全法律责任意识极为淡薄等。

(四)环境上的原因。

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