福建清流马地煤矿以“三清两通”保障煤矿作业队伍安全素质思维导图

一是摸清作业工人的基本情况。重点从工人年龄结构、文化程度、从业时间、工作特长、培训取证记录等方面，全面进行登记落实。

二是摸清作业工人的身体和思想状况。通过观察询问，全面了解作业工人的职业病史和身体基本情况，对有疑问的需提供身体状况证明、健康体检进行把关，并针对从春节氛围中的收心转变情况、精神状态、安全思想意识等内容进行面试。

三是摸清作业工人的技术技能情况。按一类老员工、二类转岗员工、三类新员工及特殊工种人员进行分辨上别关，分类进行理论和实践操作测试，摸清掌握安全操作技术技能的“熟练度”和“工作经验”。

四是通过节后“培训关”。由矿井牵头，针对新工人先组织培训和测试，做到心中有数，然后要求新、老工人同时参市、县煤炭行业管理部门组织的节后复工培训，经测评达标取得入井证后，方予以录用。

五是通过熟悉井下情况关。对新进矿工人，先由矿井分管安全的领导详细介绍矿井基本情况，再由老师父带领下井熟悉基本情况，对安全重点环节、重点部位特别给予强调指导。