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人事争议处理的若干问题思维导图

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人事争议处理的若干问题[何宁湘]/人事争议处理的若干问题四川精济律师事务所何宁湘律师[主题词]人事争议法律适用争议处理实务发展趋势[论文摘要]长期以来,我国人事制度是由政策与行政文件相结合而建立起来的,调整人事关系也主要依靠政策与依据

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思维导图大纲

人事争议处理的若干问题思维导图模板大纲

引用法条

[1]《中华人民共和国仲裁法》

[2]《中华人民共和国公务员法》

[3]《中华人民共和国民法通则》

[4]《中华人民共和国民事诉讼法》

[5]《中华人民共和国劳动法》 第八十一条

[6]《中华人民共和国教师法》

[7]《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》

[8]《福建省事业单位人事争议处理规定》

[9]《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》

[10]《中华人民共和国行政诉讼法》

[11]《中华人民共和国行政诉讼法》

[12]《企业劳动争议处理条例》

[13]《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》 第三条

[14]《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》 第二条

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