TreeMind树图在线AI思维导图
当前位置:树图思维导图模板行业/职业模板其他终止劳动合同通知书模板思维导图

终止劳动合同通知书模板思维导图

  收藏
  分享
免费下载
免费使用文件
此生来迟 浏览量:02023-03-09 18:51:00
已被使用0次
查看详情终止劳动合同通知书思维导图

终止劳动合同通知书模板_Word格式文档免费下载,解除劳动合同是单方或是双方提出,并最终以合同的方式解除劳动雇佣的关系的一种合同文书, 终止劳动合同通知书模板 范本一 我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日...

树图思维导图提供 终止劳动合同通知书模板 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 终止劳动合同通知书模板  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:08db340c6a38b2a1d3cf8e684174bb75

思维导图大纲

终止劳动合同通知书模板思维导图模板大纲

解除劳动合同是单方或是双方提出,并最终以合同的方式解除劳动雇佣的关系的一种合同文书, 终止劳动合同通知书模板

范本一

我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现),单位(本人)决定不再续订劳动合同,现根据《劳动法》第_____条的规定,决定与你(单位)终止劳动合同,请你(单位)于________年_____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。

通知方(签名或盖章)

年 月 日

范本二

__________:

由于________________________________________,你与公司签订的劳动合同于_____年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定,公司将发给(不发给)你经济补偿金__________元,医疗补助费______元,并将提前预支你________月份的工资______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。

特此通知。

(用人单位盖章)

年 月 日

使用说明:

在劳动合同期内,需要结束双方的劳动关系时,可采用此文书式样。当需要提前30天通知时,注意将解除合同的时间填写正确,需要发给经济补偿金和医疗补助费时,注意按规定计发

范本三

__________:

由于________________________________________,你与公司签订的劳动合同于_____年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定,公司将发给(不发给)你经济补偿金__________元,医疗补助费______元,并将提前预支你________月份的工资______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。

特此通知。

(用人单位盖章)

年 月 日

使用说明:

在劳动合同期内,需要结束双方的劳动关系时,可采用此文书式样。当需要提前30天通知时,注意将解除合同的时间填写正确,需要发给经济补偿金和医疗补助费时,注意按规定计发。

范本四

__________:

因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。

特此通知。

(用人单位盖章)

_____年 _____月 _____日

签收:__________________

_____年 _____月 _____日

范本五

编号: ______

职工姓名 :

年月日与甲方签订的 年期限的劳动合同,现因劳动合同期满(或者由于 原因),终止(解除)劳动合同。

根据有关规定,符合(或者不符合)发给经济补偿,发给相当于本人 月工资 元人民币整。

甲方: (签字盖章)

乙方: (签字盖章)

年月日

变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、失业职工机构各一份。

范本六

停止、打扫劳动条约关照书范本 编号: ______ 员工姓名 : 年 月 日与甲方签订的 年限期的劳动条约,现因劳动条约期满(大概由于 缘故起因),停止(打扫)劳动条约。 根据有关规定,切合(大概不切合)发给经济补偿,发给相称于本人 月人为 元人民币整。 甲方: (签

停止、打扫劳动条约关照书范本

编号: ______

员工姓名 :

年 月 日与甲方签订的 年限期的劳动条约,现因劳动条约期满(大概由于 缘故起因),停止(打扫)劳动条约。

根据有关规定,切合(大概不切合)发给经济补偿,发给相称于本人 月变动劳动条约书一式三份,甲乙两边、赋闲职工机构各一份。

延伸阅读:支付了经济补偿金,就能解除劳动合同吗。

2009年3月,老张像往常一样到公司上班,下午公司人事部经理突然来到他所在的部门,宣布公司因效益不好决定裁员,并告知老张被列入裁员名单,限他2小时内离开公司,同时承诺公司将按照高于法定标准,以“N+2”的方式支付经济补偿金。所谓“N”即给予每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金。老张在这家公司工作了将近5年,前十二个月平均工资约为5000元,照此计算可得到经济补偿金为35000元。但这突然的变故还是让老张无法接受。

相关思维导图模板

劳动合同思维导图

树图思维导图提供 劳动合同 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 劳动合同  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:a970e79ce8920f8ad6da19c82e08839a

产品需求文档(PRD)是软件开发过程中至关重要的一步,它明确了产品的功能需求、用户体验设计、技术要求等关键要素。下面是一个简化版的牙医预约微信小程序的PRD框架示例:思维导图

树图思维导图提供 产品需求文档(PRD)是软件开发过程中至关重要的一步,它明确了产品的功能需求、用户体验设计、技术要求等关键要素。下面是一个简化版的牙医预约微信小程序的PRD框架示例: 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 产品需求文档(PRD)是软件开发过程中至关重要的一步,它明确了产品的功能需求、用户体验设计、技术要求等关键要素。下面是一个简化版的牙医预约微信小程序的PRD框架示例:  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:ef4fe4c06c6511a2c2abd937b8852829