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教师招聘面试方法――后发制人思维导图

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暖橙 浏览量:02023-03-14 21:22:38
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教师招聘面试技巧――后发制人

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思维导图大纲

教师招聘面试方法――后发制人思维导图模板大纲

经过对很多学员进行考核分析,最近发现了这样一个比较实际而且非常普遍的问题。很多学员进行试讲或者说课结束之后,提醒考官试讲或者说课结束的时候突然显出底气不足的感觉。“以上是我的试讲或者说课内容,感谢各位考官。”这本应该是一句非常正式的一句结束语,但是因为我们没有很好的对其进行结束,导致很多的学员在最后没有给考官一个好的印象,所谓最后一哆嗦没有哆嗦好,就容易让考官在你离场的前几秒还给你扣了不少分。所以后发制人这点就变得非常重要了。

也就是说,我们在面试过程中,一旦走进考场,就意味着你的良好状态一定要延续到你走出考场之前的那一秒,不能有半点变动,稍有不慎就会被考官抓住小辫子,有的地区没有答辩环节,辛亏没有答辩环节,但凡躺着中枪的学员,最后一句话没有激情结束的,都或多或少在最后的时候被考官无情的扣了好几份,原因就在于“好的各位考官以上就是我全部试讲或者说课内容,谢谢各位考官。”说的有气无力,感觉就是马上就能放松了,所以提前松懈了一样,考官能乐意听这样的没有底气的结束么?所以在最后一定不要触碰考官的最后底线。

在最后的几秒结束之前,延续之前试讲或者说课时候的状态,大声的,非常正规的和考官说拜拜,做到善始善终,一旦这样的完美收官我们完成之后,我们很有可能就因为这样的一个优良细节,完成逆袭,外在不仅仅有前三分钟定律,后三秒定律也依然存在,就看你能否把握住。所以各位学员,一定不要忘记最后对于考官的感谢,以及对于你试讲或者说课的一句总结的话语。它往往可以把你的最终名次上升到你都没有料到的一个境地。

有人说逆袭是从开始就已经奠定基础的一个过程,我的看法是,不仅仅是开始,而是从你面对考官的那一刹那,到离开考官的视线之前,都需要我们延续一个良好的状态,这样逆袭的概率才有可能,我们不要因为一个非常小的细节遗憾终生,而是需要我们因为完成了一个细节的把控而幸福一辈子。

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