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《情商高,就是说话让人舒服》第五章:情商高的人,人情味也浓思维导图

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以“说话让人舒服”为主题,将语言和人性有效地结合起来,通过大量贴近生活的事例和精炼的要点,教会我们,如何通过洞察别人的心里来说出让人爱听的话。

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思维导图大纲

《情商高,就是说话让人舒服》第五章:情商高的人,人情味也浓思维导图模板大纲

文章导读

作者:朱凌,常清

简介

以“说话让人舒服”为主题,将语言和人性有效地结合起来,通过大量贴近生活的事例和精炼的要点,教会我们,如何通过洞察别人的心里来说出让人爱听的话

第一节:多用“建议”,而不用“命令”

这样不但能避免伤害别人的自尊,而且会使他觉得你平易近人,进而乐于接受你的建议,与你友好地合作

任何人都是有自尊、讲面子的,所以在说服他人的过程中,多用与他商量的口气给他建议而少下命令

第二节:永远别对人说“你错了”

不要和任何人发生冲突

当你想要纠正别人的错误时,你第一要做的是,千万别说“你错了”

别指责他们的错误,因为那只会惹他们动怒,把问题从“是非”引向“尊严”

第三节:对于他人的无理要求,你要这样拒绝

采取“略地攻心”的方法,让对方主动放弃

采用“类比”的方法来反驳对方

第四节:只意会、不言传的拒绝让姐妹情更浓

拒绝是一门艺术、一门学问,能体现一个人的综合素养

当别人对你有所求而你又办不到,不得已要拒绝的时候,最好用婉言拒绝的方式

与直接拒绝相比,婉言拒绝更容易被人接受。因为它在更大程度上顾全了被拒绝者的颜面

掌握好说“不”的分寸和技巧

通过幽默的话拒绝别人

借故推托

用答非所问的方式,婉拒对方的建议

拖延回答

先扬后抑

第五节:批评不公开,效果会更好

在别人犯的错误比较严重时

我们应该以私下谈心的方式委婉指出,急风暴雨不如和风细雨

当场训斥不如私下平心静气地指出问题、解决问题

只有拥有了一颗宽容的心,别人才能感受到你的真诚,在你指出他们错误的时候才能心悦诚服地接受

批评他人时,如果语气委婉,被批评者就会容易接受。因为对方会认为,你的委婉给足了自己面子,感激之余,自然会积极地改正缺点

如果批评者语气生硬,对方就会认为你伤了他的自尊,这样不仅达不到批评的目的,还可能让对方心生反感,既影响了工作,也会使得彼此的相处变得很尴尬

第六节:攻心的批评方式:借己说人

居高临下地批评人最容易伤害对方的自尊

如果在批评他人之前先谈一谈自己从前犯过的类似错误,那么不仅可以让对方认识到自己的错误

以此营造出坦诚相待的良好的批评氛围,进而使对方更容易接受批评并改正错误

第七节:让“逐客令”变得有人情味

以婉代直

用婉言柔语来提醒、暗示滔滔不绝的客人:主人并没有多余的时间跟他闲聊胡扯

与冷酷无情的逐客令相比,这种方法比较容易被对方接受

以写代说

有些人对婉转的逐客令可能会意识不到

对于这种人,可以用张贴字条的方法代替语言,让人一看就明白

字条是写给所有来客看的,并非针对某一位,所以并不会令某位来客难堪

以热代冷

用热情的语言、周到的招待代替冷若冰霜的表情,使闲聊者在非常热情的主人面前感到今后不好意思多登门

你用接待贵客的高规格,他一般不敢老是以贵客自居

过分热情的实质无异于冷待,这就是生活辩证法

以热代冷,既不失礼貌,又能达到逐客的目的,效果之佳,不言自明

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