PMP项目管理考试知识点总结概括思维导图
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PMP项目管理考试知识点1思维导图模板大纲
项目组合:
项目组合是可以实现共同组织目标的项目或者项目集。
项目组合管理重点关注:
通过审核项目和项目集来确定资源分配的优先顺序,并确保对项目组合的管理与组织战略协调一致。
项目组合关键词:
价值最大化,优先顺序
项目集:
是一组有联系的项目,放在一起管理能够实现1+1大于2的效果。
项目集关键词:
依赖关系
工作绩效数据是项目执行的时候随时记录的,是一手资料。
工作绩效信息是在各个监控过程中得到,是依据实际和计划的偏差,对偏差分析,以此来对未来做出预测的。
工作绩效报告是整个项目层面,综合的将执行和计划作比较,来确定是否需要采取行动的报告,一般适用于汇报给客户管理层看。
职能型:
一般没有项目经理,是协调员的角色
弱矩阵:
是有项目经理,但是项目经理的权力小于职能经理
强矩阵:
项目经理自己的权利更高。
平衡矩阵:
两者权利相当,需要获取资源的时候,就是和职能经理协商
项目型:
项目经理最大
项目目的或批准项目的理由;可测量的项目目标和相关的成功标准;高层级需求;
高层级项目描述、边界定义,以及主要可交付成果;
项目的主要风险;总体里程碑进度计划;总体预算;关键相关方名单;
项目的审批要求;项目退出标准;委派的项目经理及其职责和职权;
正式宣布项目的存在。
正式任命项目经理,授权其使用组织的资源开展项目活动。
项目章程是由管理层签发的,项目经理是项目章程的执行者。
项目章程所规定的应该是一些比较大的、原则性的问题,通常不会因项目变更而需要对项目章程做出修改,如果要修改,那么谁签发谁修改。
项目章程的修改不在项目经理的权责范围内。
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