初入职场求职简历应该如何做?
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求职简历该怎样做?思维导图模板大纲
用最简洁的语言让 ta在最短的时间里了解你是谁,你能做什么,你是否适合我的岗位。
注意在简历中突出相关核心条件
如:本科 211/985,市场营销学科背景,市场营销行业经历。
要知道,自我介绍的目的是
让 HR 迅速知道我们具备岗位要求的核心条件,从而让 HR 有动力和兴趣细读我们的经历。
1、数字化、量化
例如
《我年薪20万,却活得像条狗》
《我花两个月,让自己身价提高了10倍》
《说来惭愧,我的助理月薪才5万》
HR 在找的也是N个月学生经历,N个月实习经历的人。
经验类
9个月大学生创业经验;9个月互联网公司实习经验;2年的学生工作……
教育类
计算机与信息科学学院4年制本科毕业,其中1年交换到奥克兰大学……
特长类
运营过3年的学院公众号,从无到有累计6000粉丝;连续2年获得大学生创新创业奖……
2、逻辑化
如何把多而琐碎的既往工作/活动经历概括总结到一起,使别人感受到叙述的逻辑性?
结构上:
(1)分清主次信息
主要信息作用是几秒内你最想传递给别人的信息,次要信息是主要信息的补充。
比如,项目背景和项目经历比
项目背景是次要信息,项目经历是主要信息
做了什么和结果相比,做了什么是次要信息,结果是主要信息。
主要信息字体颜色可以加深,字体可以加粗。
项目背景的字体不要再比项目经历字体颜色深和字体加粗了;结果的关键数据指标可以加粗。
(2)纵向结构
任一层次的主题思想必须是其下一层次主题思想的概括。
采用自下而上法完成纵向结构:
a.列出所有自己做过的工作要点
b.找出要点间的逻辑关系,归类分组
c.概括提炼每组主题思想
完成以上三步后,每组主题思想之间遵循MECE原则
各部分之间相互独立,相互排斥,没有重叠;所有部分完全穷尽,没有遗漏
任一层次的主题思想是其下一层次主题思想的概括。
项目经历的每一条是一个主题思想。
3、横向结构
(1)每点中的主题思想必须属于同一逻辑范畴
一个主题下的论据只围绕这个主题讲解说明。
(2)每组思想按照逻辑顺序组织
内容主题思想为产品设计。
原型设计在前,PRD撰写在后,然后才是功能实现上线。
这种逻辑顺序为时间顺序
即按照采取行动的顺序(第1步、第2步、第3步)依次表述达到某一结果必须采取的行动。
(3)一句话中的所有论据都要支持这句话的主题
我的主题是总结反思,那论据应该围绕总结反思来写
不允许出现与反思总结无关的论据
就是说,不允许一句话里面一会儿讲需求分析,一会儿讲项目管理,一会儿讲数据分析。
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