TreeMind树图在线AI思维导图
当前位置:树图思维导图模板行业/职业模板其他人力资源复习资料劳动关系思维导图

人力资源复习资料劳动关系思维导图

  收藏
  分享
免费下载
免费使用文件
原杰 浏览量:22022-11-15 10:18:19
已被使用0次
查看详情人力资源复习资料劳动关系思维导图

人力资源复习资料劳动关系思维导图

树图思维导图提供 人力资源复习资料劳动关系 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 人力资源复习资料劳动关系  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:e39a75f312008a3ea909f8be0c4a86e8

思维导图大纲

人力资源复习资料劳动关系思维导图模板大纲

劳动关系的含义

劳动关系

指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力,实现劳动过程所发生的关系

劳动关系的主体

劳动关系的主体是特定的,劳动关系是劳动者与劳动力使用者之间就业或雇佣而产生的关系

劳动关系所反映

劳动关系所反映的是一种特定的经济关系,即劳动给付与工资的交换关系

劳动关系的特征

劳动关系的内容是劳动

劳动关系具有人身关系属性和财产关系属性相结合的特点

劳动关系具有平等性和隶属性的特点

劳动是劳动关系的基础

也是他的实质和内容,劳动关系以劳动力的所有权与使用权相分离为核心

劳动关系是人们各种社会关系中最为普遍的关系

劳动法律关系

劳动法律关系是指

劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系

他与劳动关系最主要的区别在于劳动法律关系体现了国家意志

劳动法律关系的特征

劳动法律关系是

劳动关系的现实形态

劳动法律关系的内容是权利和义务

劳动法律关系的双务关系

劳动法律关系具有国家强制

劳动关系是劳动法律关系的现实基础,而劳动法律关系则是劳动关系的法律形式

相关思维导图模板

三国演义人物关系思维导图思维导图

树图思维导图提供 三国演义人物关系思维导图 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 三国演义人物关系思维导图  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:2c9d5602617c646a5afc7704c8dcb653

提高客户满意度的方法思维导图

树图思维导图提供 提高客户满意度的方法 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 提高客户满意度的方法  进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:eb50f5e78d9d2a54da354f9996843474