人力资源职业兴趣测试问题分析思维导图

偏好与具体的物体（如工具、机械、电子设备等）打交道，喜欢有规则的具体劳动以及需要基本操作技能的工作

不喜欢跟人打交道，不适应社会性质的职业，厌恶从事教育、服务和说服性的工作

适合从事技能性和技术性的职业

聪明、理性、精确、喜欢批评，喜欢抽象的、分析性的、独立性的工作，愿意进行系统的创造性探究，偏好对各种现象进行观察、分析和推理，以理解和把握这些现象

缺乏组织和领导才能，不喜欢从事说服性或重复性的工作

适合从事科学研究类工作以及工程设计类工作等

具有想象力、冲动、直觉、理想化、有创意，偏好模糊、自由和非系统化的活动

不重视实际，不善于从事事务性工作

他们厌恶明确、有秩序和系统化的活动，喜欢表现自己，喜欢单独活动

适合从事文学艺术方面的工作

合作、友善、善于言谈和社交，洞察能力强、喜欢社会交往，关心社会问题，重视社会公平和正义，有教导、指点和培训别人的能力和愿望

不喜欢与材料、工具、机械等实物打交道

适合从事社会、教育、咨询等方面的工作

冒险、乐观、自信、精力充沛、有野心，喜欢担任有领导责任的工作

看重政治和经济方面的成就

喜欢追求财富、权利和地位，喜欢与人争辩，喜欢说服别人接受自己的观点

但是他们不喜欢从事研究性的活动

适合从事企业性质的工作，担任企业领导或政府官员等

顺从、谨慎、保守、实际、稳重，喜欢条理性强的工作，偏好对文字和数据等资料进行明确、有序的整理

欢使用文字和数据处理设备等协助组织实现目标或获取经济收益

看重商业和经济方面的具体成就，看重财富和地位

厌恶模糊、不正规、非程序化或探究性的活动，不喜欢自己对事情做判断和决策

适合从事办公室事务性工作、图书管理、会计、统计类工作