管理学基础,组织行为学,人力资源管理,战略管理等内容讲解
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管理学课程思维导图及知识点梳理思维导图模板大纲
管理学定义
管理学概念
管理学的研究对象
学科历史与发展
古典管理理论
行为管理理论
现代管理理论
管理基础概念
管理的定义
管理的职能
管理的核心要素
组织结构
组织结构的类型
组织结构的设计原则
组织结构的优缺点分析
战略管理概述
战略分析
战略选择
战略实施
竞争战略
成本领先战略
差异化战略
聚焦战略
个体行为
个体差异
个体动机与激励
认知与情绪
群体行为
群体沟通
群体决策
团队建设
领导理论
领导特质理论
领导行为理论
情境领导模型
决策过程与技巧
决策制定流程
决策类型
决策方法与技术
员工招聘与培训
员工招聘流程
培训需求分析与计划
培训方法与效果评估
绩效管理
绩效管理体系建立
绩效考核方法
绩效反馈与改进
生产与运作管理
生产过程设计
运营计划与组织
质量管理与控制
供应链管理
供应链战略与管理模型
采购与物流管理
库存管理
创新管理概述
创新的概念与类型
创新过程与管理模型
变革管理
变革的动因和阻力分析
变革管理过程与实施策略
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