《共鸣内容方法论》思维导图

人们会优先关注与自身相关的信息，也偏爱跟我们有相同故事、性格、思想、经历的人和事，可以从群体中获取认同感、归属感、安全感（马斯洛需求层次）

自我形象塑造

利益共享

唤起自我保护

未实现的梦想

任何人都能运用“共鸣”在这个内容发达的时代中先人一步地进行表达，也许你可以把它运用在工作中。

当然，我最大的希望，才不仅仅是读者能通过本书学习一些内容传播运营的方法和案例，而是能让人可以通过本书的“共鸣”体系去争取更大的认同感。

想象一下，在人生路上，无论你面对的是市场用户、创业伙伴，还是投资人，不管你是要去推广产品、服务，还是你自己，都会用得上本书中的内容

归根到底，你会发现，熟练地理解和掌握“内容”所引发的共鸣，正成为一种未来越来越必不可缺的对人生的运营能力。

无论你是一名公关、品牌、产品经理、运营、新媒体人或者干脆是一名创业者，这本书对你，很有用。

公关和品牌营销从业者正在向“首席内容官”进化，从事过媒体、品牌、公关，长于思考，相信他的方法论对大家有助益，荣幸推荐这本书。

在一个“内容即入口”的时代，如何打磨出优质内容显然是一件值得所有人关注的事。对优质内容的传播与运营提出了自己的独到见解，值得阅读。

越来越多的创业者都开始重视内容，最好的内容来自用户自发的传播和口碑，企业重视口碑才会产生真正有价值的内容。书中的内容和观点很值得内容工作者学习和研究。

如果你喜爱运营这个行业，那么《共鸣》是一本值得你深读的书。书中诸多观点均如作者所说：是内容赋予了产品一呼百应的力量。我们力荐这本书。

作者在多年经验和大量案例研究的基础上，总结出了移动互联网时代的内容运营方法论——共鸣；

近5年来网络信息量增长了近10倍，信息极度过剩。移动互联网以碎片化、强黏度以及惊人的覆盖率给传统的商业环境带来了巨大的影响，向陈旧的广告、公关、媒体行业展开了深度的冲击

它将告诉我们如何收获核心粉丝、形成大众认同、引爆传播热点，进而成功塑造伟大的企业和个人品牌