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管理学三大定律思维导图

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管理学三大定律介绍

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思维导图大纲

管理学三大定律思维导图模板大纲

墨菲定律

定义:如果事情又变坏的可能,不管这种可能有多小,它总会发生,也就是凡是有出错的可能,它就一定会出错。

个人理解:我们平时做科研时,一定要做到万无一失,不能存在侥幸心理,哪怕可能只要一点点瑕疵,一旦出错,都可能会影响整个科研的结局会失败。所以经常运用墨菲定律,会增强我们科研的严谨性。

帕金森定律

定义:只要还有时间,工作就会不断扩展,直到用完所有的时间。在行政管理中,行政机构就像金字塔一样不断增多,行政人员会不断膨胀,每个人都很忙,但组织效率越来越低下。

个人理解:在平时的科研中,如何有任务要去完成,如果时间充足的话,一般都会选择最后一天才完成,如果一直这样的话,最后一天如果有紧急任务的话,就很难完成,所以我们一定要做到今日事今日毕。同时也要提高自己的能力,自己的事情自己完成。

彼得定律

定义:在各种组织中,由于习惯于在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于被晋升到其不称职的地位。

个人理解:在科研中如果只是为了完成老师的任务才去学习,查阅资料,被动的去学习,那么自己的进步就会很慢,甚至回到退,如果想让自己真的进步,必须有自己的想法和目标,有了自己的想法,就会有奔头,才能让自己在学习中真正的进步。

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