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核心内容：公司以女职工已经怀孕工作量相应下降为由将其月薪削减。公司的做法被法律允许吗?女职工遇到这类情况可以怎么维权? 女职工在怀孕期间还有什么情况受到法律保障?以下由树图网编辑为您整理资料，解答问题。

介绍和被介绍是社交中常见而重要的一环。介绍的规格虽不必严格遵守，但了解这些礼节就等于掌握了一把通往社交之门的钥匙。

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很多职业女性害怕因为怀孕失去目前的工作或职位，于是迟迟不敢踏出“孕育下一代”的脚步。确实，对于绝大多数的职业女性来说，怀孕会对工作带来一定影响，产假又会中断工作，这些都可能让她们面临新的经济压力或就业压力。其实，只要准妈妈们保护好自己，了解自己在怀孕时应享有的权利和福利，就可以轻松、安心地生宝宝。

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“作为女性，我很理解生育的女职工需要保障，但作为企业主，我又很希望她们能全身心地投入工作。”全国人大代表、福建新大陆集团董事长王晶对记者说，“我很矛盾。”

在场合着装中，女人穿魅力，男人穿规则。职业女性在服饰的选择上拥有更大的选择空间。下面一起来看看树图网为大家整理的职业女性着装礼仪要求及注意事项，欢迎阅读，仅供参考。

被有意无意地拍一下肩、搂一下腰，被迫听带有性含义的黄色笑话……在职场中，不少女性都遭遇过这种经历，这正是性骚扰。日前，记者从企业建立防治职场性骚扰机制研讨暨经验交流会上获悉，性骚扰在职场已经非常普遍。

构建和谐社会关键是“和”，是人与人的和谐，人与自然的和谐，职业女性在和谐社会建设中，具有三重角色。

生，还是不生？这是一个问题。在济南，受到这个问题困扰的职业女性大有人在。与工作发生冲突时要屈从单位的意志，否则就要牺牲前途，她们承受着远远超出生育本身的痛苦。