2022年公司解散协议范本思维导图

______年______月______日______时，在______省______市______区______街______号本公司第______会议室召开董事会会议。董事会全体董事______先生、______先生、______先生、______女士均出席了本次会议。本次会议符合《中华人民共和国中外合资经营企业法》和《______公司章程》的有关规定。

会议由公司董事长______先生主持，由董事会秘书______小姐记录。

经过全体董事协商，一致通过以下决议：

董事会主席（签名）：______

出席董事（签名）：______

______年______月______日

记录人（签名）：______

1、成立清算组，并办理备案

2、通知、公告债权人

3、债权申报和登记

4、清理公司财产，编制资产负债表和财产清单，制定清算方案，报股东会或法院确认

5、执行清算方案，分配财产

根据公司法第一百八十三条的规定，人民法院判决公司解散应符合以下条件：

公司僵局一般是指因股东或董事间矛盾激烈或发生纠纷，且彼此不愿妥协而处于僵持状态，导致公司机构无法有效召集，或者即使能够召集也因任何一方的提议都不被对方接受和认可，无法达成有效决议，使公司陷入无法正常运转甚至瘫痪的事实状态。欺压行为则一般是指公司控股股东或实际控制人正在或将以非法的、压制的方式行事，使公司财产的管理或处分显著失策，危及公司存立等情形。

这里的其他救济手段，应主要是指公司内部的救济手段，即原告应当用尽公司法赋予的股东权利，穷尽公司内部自力救济，仍不能解决僵局或者欺压问题的情况下，才可选择诉讼的手段。起诉时，原告股东应向法院提交其行使股东权利解决纠纷或自行协商未果的证据。

可以是一个股东，也可以数个股东合计持有10%，以起诉之日为准。

责任编辑：周六

[1]《中华人民共和国公司法》 第一百八十三条

[2]《中华人民共和国中外合资经营企业法》