新个税法中临时工工资怎么交个税，临时工工资拖欠怎么办思维导图

新个税法中临时工工资交个税：税后工资有没有超过5000，超过了就需要交，没超过就不需要交个人所得税。法律开车提示，临时工个税按工资薪金操作：临时工、季节工，与企业签定长期或短期劳动合同或协议，符合《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》的规定，其工资薪金允许在税前扣除。

临时工工资拖欠，可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁。拖欠工资比较少，并且工作时间很短，手里没什么证据的，建议直接去劳动监察投诉，要求支付工资即可。

1.要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。

2.确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。

3.如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

4.如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。

1.建立施工企业支付农民工工资的约束和保障机制，从根本上解决农民工工资拖欠问题。

2.建立企业信用档案制度。

3.严格规范新建项目的审批手续。

4.对建设资金不到位的建设项目不办理项目审批，不予立项、不予开工建设，做到新帐不欠，老帐限期付清。

5.建立欠薪应急周转金制度。

6.建立日常工作机制和监督机制。

7.通过设立拖欠举报投诉电话，加强对房地产开发企业和建筑业企业的监管，促使每个建设领域企业依法支付农民工工资，落实清欠责任，及时兑现农民工工资。

8.国家应继续控制固定资产投资规模，加强对投资项目的监管力度，抑制不合理的投资行为发生，以切实防止新的拖欠现象发生。

9.提高农民工的法律维权意识。

[1]《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》