杭州工伤鉴定指引思维导图

1、已经过工伤认定；

2、在停工留薪期内治愈、伤情处于相对稳定状态，或者停工留薪期满因工伤造成残疾影响劳动能力。

1、杭州市职工因工致残程度鉴定表；

2、工伤认定书；

3、受伤害职工身份证或社保卡；

4、医疗诊断证明书；

5、原始病历等相关材料。

1、单位经办人、职工本人或其近亲属携带规定资料向鉴定机构提出工伤鉴定申请；

2、工作人员受理资料，并对资料进行审核；

3、通知被鉴定人到指定地点进行体检；

4、根据体检结果，医学鉴定小组专家出具鉴定意见；

5、根据鉴定意见得出劳动能力鉴定结果。

1、杭州市区内用人单位职工和在杭的省部属单位职工向杭州市劳动能力鉴定鉴定机构申请。

2、萧山区、余杭区及各县市用人单位职工应当向用人单位所在地劳动能力鉴定机构提出申请。

1、受伤职工前来领取鉴定结论的须出示本人合法身份证件。

2、用人单位与受伤职工互相委托或委托他人代为领取的，须提供授权委托书及受委托人的合法身份证件。

3、申请鉴定的单位和个人对鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向浙江省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。

4、工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

【回复】：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，即可申请劳动能力鉴定，具体申请时间以实际治疗和康复情况为准。一般申请时候需提供杭州市职工因工致残程度鉴定表、工伤认定书、身份证、社保卡等资料。

【回复】：可以，工伤职员可以本人携带规定资料前往劳动能力鉴定机构提出鉴定申请，规定资料包含工伤职工丧失劳动能力程度鉴定申请表一份、工伤认定书复印件一份、受伤职工身份证复印件1份、医疗诊断证明书原件及复印件及工伤治疗的原始病历及相关资料原件及复印件。

【回复】：一般情形下，60个工作日内可以得出劳动能力鉴定结论，必要时候可以延长30日，更多详情咨询0571-12333。