一次性工亡补助金亲属如何分配思维导图

一次性工亡补助金在直系亲属间应如何分配，目前缺乏明确法律规定，亲属之间往往发生争议。

《工伤保险条例》第三十九条：“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。”

虽然明确了领取的主体，但并未明确分配的主体和比例。实践中一般按照共同生活的紧密程度和亲属关系的远近进行分配。死者的近亲属共同生活的紧密程度和亲属关系的远近，一次性工亡补助金差额分配。

一次性工亡补助金是对死亡职工遗属的一种经济补偿，不能作为死亡职工遗产对待，其领取顺序为：

4.既无父母又无配偶的，按下列顺序发给：

一次性工亡补助金，是指在职工因工死亡的情况下，按照规定的标准，从工伤保险基金中对其直系亲属支付的一次性赔偿。

一次性工亡补助金的主体

支付主体：工伤保险基金（用人单位没有参加工伤保险的，用人单位支付）。

享受主体：因工死亡职工直系亲属（包括父母、子女、配偶）。

《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第七条规定，单位拒不支付一次性赔偿的，伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属可以向人力资源和社会保障行政部门举报。经查证属实的，人力资源和社会保障行政部门应当责令该单位限期改正。

[1]《工伤保险条例》 第三十九条

[2]《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》 第七条