效仿香港廉署 中山官员有腐败苗头将被约谈思维导图

目前已有3名国家工作人员被“约谈”

昨天，中山市人民检察院向媒体通报，该院出台了《中山市预防职务犯罪工作委员会廉政警示谈话制度》，对“五类人员”进行警示谈话。据透露，该制度实施后，中山已有3名国家工作人员被请去“谈话”。

方式：个别谈话警示教育

香港特别行政区廉政公署是国际社会公认的最有成效的反贪机构，廉政公署查案，经常会请犯罪嫌疑人到公署喝咖啡以协助调查。因此如果廉政公署要请某位官员喝咖啡，就意味着他可能涉嫌贪污，将对其展开廉政调查。

昨天，记者了解到，今年以来，中山市人民检察院高度重视预防职务犯罪工作，检察院检察长关英彦提出在中山市建立廉政警示谈话制度的设想，得到广泛赞同。

据了解，该项以个别谈话、警示教育为主要方式的廉政警示谈话制度，目前已经获得批准，并且正式出台。

程序：预防委办公室统一受理

昨天，中山市人民检察院相关负责人告诉记者，“警示谈话制度”对警示谈话的审批程序、审批权限和惩戒措施作了明确而具体的规定，市预防委办公室统一受理警示谈话申请。

副科级以下人员(含副科级)的，由预防委办公室主任(分管副检察长兼任)负责谈话;正科级干部，副处级非领导职务干部，镇、区党(工)委委员、副镇长(副主任)，由预防委副主任(检察长兼任)或其委托的预防委办公室人员负责谈话。

正、副处级领导职务干部，正处级非领导职务干部，镇、区党(工)委书记、镇长(主任)，由预防委主任或其委托的副主任负责谈话。该制度还规定，在谈话中除对被谈话人进行警示、训诫外，还可责令具结悔过或建议有关部门予以党纪政纪处分。

内容：警示训诫责令悔过处分

记者了解到，“警示谈话制度”在谈话中，除了对被谈话人进行警示、训诫外，还可责令具结悔过或建议有关部门予以党纪政纪处分。

据了解，警示谈话后，中山市预防委办公室还将向被谈话人所在单位通报，并跟踪了解被谈话人的表现。若不接受教育和改正的，建议有关部门给予党纪政纪处分。

符合职务犯罪立案条件的，依法从严查处。此外，为了保护被谈话人，不会公开被谈话人、谈话内容、时间、地点。

效果：3名公务员悔过

该3名被谈话人分别来自中山建设、医药卫生系统，谈话对他们思想触动很大，他们认为这种做法是很好的“清醒剂”和“预防针”，表示将认真查找问题的原因，按要求改正，远离职务犯罪。

对象包括“五类人员”

据介绍，中山市创立的“警示谈话制度”，主要是针对有职务犯罪苗头、涉嫌职务犯罪或者职务犯罪情节轻微的国家工作人员，具体包括以下“五类人员”：