考公务员的面试注意点思维导图

肢体语言：答题中许多考生会有一些小动作，眼神四处张望，甚至全程低头，不敢与老师有眼神上的交流，这样考官会认为你不尊重他，并且对自己没有信心。考生应该跟考官有交流感，不仅仅在眼神上，也可以通过肢体语言来表达进行交流。答题的时候，对于一些重点信息可以适当加入手势表达自己的看法。注意这里的手势不是说小动作，答题时不要出现敲桌子，转笔等小动作，这样考官会认为你太紧张，不稳重，没有信心。

着装：男生可以穿白衬衣、或者是浅色的衬衣都可以，许多考生认为穿西装外套比较正式，这一点没有统一的要求。下衣男生可以穿深色的裤子。女生可以穿的衣服要稍微灵活些，可以穿套裙，而且裙子的长度要在膝盖以下，这样才能显得端庄。

从整体上来看，考生只要做到举止仪表大方得体就可以给考官留下不错的印象，这就需要考生平时自己多加练习，可以找一面镜子，在家里反复练习，直到可以做到发挥自如为止。

仪表

公务员、事业单位等政府部门人员一般衣着、仪表都以简单、朴素、庄重为主，当然，也不排除有个性特点有好看顺眼的，但是，参加面试的考生最好以安全系数较大的衣着为主，可以博得大多数考官的认同。

一般现在参加考试的大多是年轻的考生，所以也主要以年轻人的特点为主介绍。

男生

以简洁、大方、庄重为主。春夏可以着深色西裤、深色皮鞋、浅色衬衫，短发(如头发较长，要梳理整齐，不可披头散发)，衣服颜色最好是纯色，也可带些不是很明显的暗条纹，另切记身上不要带任何饰品以装酷，特别的脖子和手等显眼的部位。

秋冬以正规西装或夹克、领带、衬衫(颜色要搭配合理)、皮鞋为主，当然，也可根据个人特点，着毛衣等，但要以正装为主，最好不要穿过于休闲，过于运动的衣服。

女生

女孩子的着装种类比较繁多，但总体上把握以纯朴大方、简洁青春为主。春夏可以穿裙子，比如裙子配T恤杉，衬衫，但裙子不能太短，最好略微盖过膝盖，因为考官大多是年纪比较大的，思想会保守些。颜色也尽量以纯色，简单为主。

秋冬季节，如在北方，天气比较寒冷，但尽量不要穿的臃肿不堪，最好不要穿羽绒服，可以穿保暖内衣，加毛衣外套，一般室内都有暖气，不会冷的。南方就比较好办了，还可以穿裙子、靴子。

另女孩子喜欢带些饰品，但不要多，少而精，比如一条好点的项链，手链，或者胸针，头花等等。有的女孩子夏天会穿吊带衣服来面试，这不合适，毕竟面试的场合还是比较严肃的。

涵养

涵养，字面上理解应该是知识与阅历升华的产物，一般修养好的人涵养也比较好。涵养是个比较难用语言和客观事物来表示，更多的是给人的综合印象，也就是常说的"气质"，这点是比较难在短期内有较好的提高，但可以从举止、言语、自信上得以体现。

礼节

面试整个过程时间短，可以看出礼节的细节也不多，主要有以下几个关键的地方。

一是进出考场

特别是进考场，因为出考场时一般考官分数都打好了，不会更改，但也要注意。进考场时，一般要开门、关门，动作、声音要轻，进来后手中如果有物品(最好不要带)，如包，伞等，最好放在门旁边，不要放在自己椅子上或旁边的地上。

二是与主考官对话

用很短的时间解决了关门、放东西，然后走到桌子旁，给考官鞠个躬，同时说句"各位考官，__好"，然后站直，面带微笑目视主考官(一般考生面试的桌子直对的坐在正中间的就是主考官)。这时候主考官会对你说，"请坐"，你说声谢谢即可坐下。

坐下后，你马上会看到面试的卷子，据我观察，99%的考生会争取时间，马上偷看考题。严格来说，也不算偷看，因为这时候也可以看，但在这里我要说的是，最好不要看。

因为你坐下后，主考官会用几十秒的时间简要介绍一下考试的纪律和规定，特别是时间上的，所以坐下后，要端坐，双手交叉叠放在桌子上，还是目视主考官，让别人看出你很注意在听他说话，当然，也要认真听，因为有些时间上的规定如果主考官理解不同，不同考场把握的是不同的，不要因为没有听和听错了，把整个面试给搞砸了。

所以，这几十秒的时间是不要去贪的，人不可能一心两用，其实利用这点时间，也考虑不了什么问题，还会给考官留下不好的印象：不尊重考官，没有礼貌，不诚实。之前就有位热心的考友分享了面试经验，记得有一位是最后一个面试，他的开场白就颇有新意，"各位考官辛苦了，我是最后一位考生，我将尽快完成面试，不耽误大家时间"的抱歉方式开场其实就是对考官的一种尊重。

1. 不要咂嘴，不要有"然后""嗯啊"等口头禅。

2. 表情自然，不要拘谨。

3. 一定要简短，不要让人烦，答题1～2分钟即可。

4. 不能拿起纸读，面试就是面试。

5. 用词不当没关系，关键是有观点。

6. 说话不要太快，声音不要太大。

7. 不要说第一第二第三里面再分一二三，可以综合成几大条。

8. 要戴帽，穿鞋。导语里面点明白：意义、重要性、目的，如中日关系等。

9. 与考官加强眼神交流。

10. 最后站起来整理一下桌面，说谢谢。

11. 回答题目要注意立意高、打动人、自己定位公务员、要厚重，串词类，自我认知类都是编故事。

12. 注意题目里给你的定位，普通人员、村支书、组委会负责人等。不同管理高度与细度。

13. 组织协调类要检验是否有良好的人际关系，能否借助别人的力量。

14. 不要全都辩证，如毛竹题不必辩证。但是一般不要绝对的肯定否定，如探险家题。

15. 尽量不要说，我作为一名公务员应该。。。因为做不做都要这样。但是像是"怎么样与陌生人拉近距离"可以说，我作为公务员接待群众，一杯茶一个微笑一声问候。

16. 只要一个题答的好就行，闪光点。有的题拉不开档次，别浪费太多时间。

17. 不够连贯，尤其是开头的停顿很不好，一定要提纲中想一遍帽子怎么说，各段第一句怎么说，且必须提炼，一句话表明整条方向。

18. 走进教室，要一个亮相。注意座椅声音。

19. 答题不要眼睛看天花板!对视不能超过15s，不能一直盯住一个考官看。

20. 审题!问原因还是问措施，每一个词都可以延伸出来。如"背后讲不利的笑话，素质不高暴跳如雷"题，可以说"如何提高素质"

21. 尽量避免套路化的模板!尤其是疑似组织协调题目。找关键点、重点、特别之处。

22. 尽量提醒自己，不要当作参加考试，能当成自己是老师给他们讲课或是在聊天最好。即：对于这个事，我来讲给你听听。而不是说，我向你汇报。(可见老师去面试应该有优势，他们每天对着人讲话)

23. "本质""关键""核心""基础""前提""根本"。。。在回答试题的时候特别是在分析原因的时候用这些词语能够给考官以深刻印象。

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