关于工作联系函的范文推荐12篇思维导图

关于贵方___________日发布的《______________________》，本单位愿意参加该项目的投标。现予以确认!

单位名称：______________________________

法人代表(签章)：___________代表人(签章)___________

单位地址：_________________________________

电话：___________邮编：___________

传真：___________日期：___________

注：此投标确认函请于___________日午时5时前经过特快专递、传真或E-mail等方式送

工作联系函一般用来处理施工过程中的技术质量、施工协调、设计变更等问题。无论主动发出还是被动接收，收函单位都要依据具体情景予以答复；由于有相关方的签字认可，工作联系函实际上是各方对施工过程中各类具体事项的共同确认，客观上成为施工单位履行合同的证据。所以，除了用来解决项目管理过程中的书面沟通，在对签证、索赔、报告等文件形式没有特殊要求的项目中，如果资料得当，要素齐全，工作联系函既能够作为通知、报告，也可能替代签证或索赔。

首先，对于合同中要求必须书面沟通的事项，施工单位有义务按合同要求发出报告、通知等，如果合同中没有明确的形式要求，这些事项完全能够用工作联系函的形式完成，比如2013版《建设工程施工合同（示范文本）》规定的发现图纸错误、项目经理需要离开现场等，能够向监理人发出工作联系函作为书面通知。

其次，对于对己方权利义务有影响的事项，无论合同中有无要求，都应当及时发出联系函以固定事实。比如甲供材延期到场可能打乱原定的工期计划，除了口头催促之外，延期事实发生之初、过程中、结束后，都需要发出工作联系函对事实加以确认。这些文件前后呼应，能起到工期签证的作用。

再次，对于发包方或监理单位发来的工作联系函，如果施工单位不认可来函提及的事实，或对其中的职责认定、费用承担等持有异议，需要及时做出反应：签收来函时即应明确提出不一样意见，如果所涉问题无法在签字栏表述清楚，就应当再发联系函进行书面回复，澄清事实，证明观点，以免被视为默认。

最终，遵循"留痕"的原则性要求，其他需要与项目相关各方沟通解决的问题，都能够在口头便捷沟通的同时，发出正式的工作联系函，以备不时之需。

工作联系函是对施工过程的实时记录，基本的要求是据实拟写。因其经收函方签字后即具备证据效力，工作联系函的资料应言简意赅、措辞严谨，尽量固定对己方有利的事实，避免确认对己方不利的事实。

首先，工作联系函的资料应与已构成的文件尤其是施工合同、施工组织设计、图纸等相互呼应。前期已构成的文件是项目落地实施及最终结算清理的基本依据，施工过程中发生的影响权利义务的具体事项，在前期文件中一般都有预先安排。作为履约记录，工作联系函反映的具体事项仅有与前期已经确认的文件相互呼应，才能构成完成的逻辑链条，告诉发包人自我的权利义务来自何处。正文之后再附上相应的证明材料，如照片、录像、图纸、施工合同具体条款等，说服力倍增。这样的联系函有理有据，不仅仅后期使用起来更加得心应手，说服收函方签字也要容易得多。

其次，工作联系函应注意措辞，避免在其中出现不利于己方的表述。例如，施工过程中出现不贴合合同约定的情景，可能由多种因素共同导致，对于这些职责划分悬而未决的事项，施工单位如果不能拿到确认为他方职责或者排除了己方职责的依据，最好的办法是回避不提。如果必须应对，则应注意客观描述事实，一并提及其他可能涉及的因素，避免概括承认自身过错。一旦施工单位在工作联系函中作出承认己方职责的表述，就会构成法律意义上的自认，后期再想否认极为困难，最终进行职责认定时也会陷入被动。

用好工作联系函这一工具，在施工过程中尽可能确认对己方有利的事实，过程资料完善了，后期的争议和拖延自然会少很多。

也许有人会说：动不动就发函，会不会把关系搞的很僵？放心吧，一个管理规范的施工单位，更容易获得发包人的信任和尊重。所以，大胆发函吧。

日 期： 年 月

保函作用

性质

权责

铁路压煤改线工业站，位于我市*县*镇。由于该站的建设，原有的站西侧的平交道口按设计要求将要封闭。

这样就阻断了沟通南北三乡一镇的交通要道，给乡镇企业和商品经济的发展造成了困难。另外，铁路以南五个村的大面积耕地在路北，由于铁路所阻，给群众的生产生活造成了很难克服的困难。

工业站在设计在dk308+893处虽有一座净高米，宽6米，长220米的单孔立交兼排水涵洞，但因纵深太长，宽度较窄，高度很低，农机车辆不能通行，农忙秋收人畜难以通过。为此，请贵委员会给予照顾，在dk308+430处（原站西侧的平交道口处）建立交桥一座，以适应当地生产和需要。可否盼复。

**市人民政府

*年**月*日

1. 承诺严格依照国家有关法律、法规合法经营，保证经营合法、安全、有效的产品，重合同，守信用。

2. 承诺坚决抵制假冒伪劣产品的经营销售，发现假冒伪劣品后，及时向有关部门举报。

3. 承诺诚信经营，文明服务，维护消费者合法权益。

4. 承诺自觉接受社会、群众、新闻舆论的监督检查。

5. 承诺积极参与邳州市的企业信用体系建设，自觉遵守企业信用管理规章制度，共同树立信用自律的道德观念和行业风尚。

日期： 年 月 日

您好，我是本项目组的员工：。得知我们公司需招聘一名员工，我很荣幸推荐我以前的一名同事。

，男，x年xx月生，x年毕业于，在下半年来我以前的公司报告实习一年，毕业后在公司工作半年多。他为人忠厚老实，踏实能干，上进心很强，有很好的沟通协调能力。之前在单位开始尽管技术不是很熟练，工作经验也相对缺乏，但是从不服输的他一刻也不放弃学习的机会，利于闲暇时间大量阅读参考有关技术的书籍，虚心向其他员工请教。取他人之长，补自己所短，渐渐地，他开始掌握多种软件开发技术，像oracle ，dreamweaver，sql server等等，并能解决一些问题，取得了相当不错的成绩, 得到公司的一致好评。

x年x月号

这次公推差选的职位共2个，其中，办公室副主任1名、组织一科副科长1名。

按干部管理权限，由我部向所辖各县(市、区)党委组织部及市直相关部门发推荐函，组织推荐人选。我部的干部不参加这次本单位的公推差选。

按照"适岗比选→结构化面试→差额考察→差额票决"的方式确定拟任人选。

1.具备《xxx公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。

2. 应当在科员(或者相当于科员级)岗位工作三年以上，或者现任副科级职务;年龄不超过35岁。

3.xxx正式党员;大学本科及以上学历;一般应有两年以上基层工作经历。

4.近3年年度考核等次均为称职以上。

夏季是饮料类的产品的销售旺季,作为以原生态野生葛根秘制的功能性饮料葛泉霸必须抢先发力,抢占市场的份额,巩固市场的地位,因此特别撰写以下促销方案:

一、活动主题：清凉一夏，葛泉霸特价大酬宾

二、活动时间:20xx年6月1日-6月20日

三、活动地址:南宁市内上岛系统

四、促销活动方式：元一罐惊爆价。

五、活动目的：

六、我公司给予贵公司的特供价为葛泉霸金罐、葛泉霸银罐每罐3元。

七、活动效果：一个店面一天销售100罐，每罐元，20天共20xx罐，合计7800元。 本次活动让利空间大,力度大,直接放到消费者的层面.有利于品牌的发展,刺激消费者的购买欲,促进销售额.希望公司支持.

关于贵方___________日发布的《______________________》，本单位愿意参加该项目的投标。现予以确认!

单位名称：______________________________

法人代表(签章)：___________代表人(签章)___________

单位地址：_________________________________

电 话：___________邮 编：___________

传 真：___________日 期：___________

注： 此投标确认函请于___________日下午5时前通过特快专递、传真或E-mail等方式送___________管委会

_____________________公司于_____年_____月____日申请(写明：XXX产品XX数量XX金额)的进口旧机电产品备案。现尚未获得《__________________进口许可证》，我公司因(写明原因)，向你单位申请提前办理进口旧机电备案手续，我公司承诺取得《__________________进口许可证》后传真给贵单位。

如未能实现上述承诺，所造成的一切后果皆由我公司承担。

XXX公司(盖章)

XX年XX月XX日