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电信工作计划方案范文(优选5篇)思维导图

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电信工作计划方案范文 第一篇为巩固和扩大文明创建成果,进一步推进思想、政治、文化建设,不断提升精神文明创建工作水平,结合xx电信分公司文明创建工作实际,特制定2021年精神文明创建工作计划。

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思维导图大纲

电信工作计划方案范文(优选5篇)思维导图模板大纲

电信工作计划方案范文 第一篇

为巩固和扩大文明创建成果,进一步推进思想、政治、文化建设,不断提升精神文明创建工作水平,结合xx电信分公司文明创建工作实际,特制定2021年精神文明创建工作计划。

一、精神文明创建指导思想

坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕公司生产经营目标,按照实施"生命线工程宽带领跑工程、创新工程、导航工程和强渠计划"的工作思路,以"创先争优"活动为载体,与加快经济发展、争创"文明班组、文明职工、文明家庭"等创建活动结合起来,以"一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩"作为创建主要内容,强化精神文明建设,全面提升企业管理水平。

二、具体安排

(一)加强政治学习教育,提高员工队伍素质

1、坚持"三会一课"制度,发挥党支部的战斗堡垒作用,重点抓好中心组学习制度,引导党员、管理人员、在日常学习、工作和生活中自觉遵守基本道德规范和行为准则,把科学发展观转化为实际行动,落实到各项工作中去。

2、扎实开展思想道德教育。坚持诚信为本、操守为重,守信光荣、失信可耻为基本要求。突出"敬业、爱业、精业、创业"的教育内容,开展好"四德"(社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)、"三观"(世界观、人生观、价值观)教育,倡导五个做起(从我做起、从家做起、从身边做起、从小事做起、从现在做起),把职业道德教育和企业文化建设结合起来,吸引广大职工参与"诚实守信、无私奉献"的活动,形成职业道德新风尚,增强广大职工的凝聚力、创造力、竞争力。开展以纠正、制止不文明行为为主题的教育实践活动。

3、大力开展岗位技能比赛和帮扶结对活动,不断提高业务技能。积极开展拜师结对和岗位练兵活动,通过拜师结对传技学艺和岗位技能竞赛,帮助员工掌握新知识、新技能、练就过硬本领。

4、组织开展百日安全竞赛活动,提高员工安全生产和食品安全意识,避免重大食品安全和安全生产事故的发生。

5、积极开展评先评优活动。围绕创先争优工作内容和要求,在部门和员工中积极开展评先评优活动,树立先进典范,营造公司"比、学、赶、帮、超"氛围,激发员工工作热情。

(二)突出公益活动特点

积极开展"扶贫帮困送温暖"活动。号召全体党员和员工:

1、开展捐资助学活动,帮助困难学生完成学业;

2、开展尊老爱幼活动,慰问敬老院老人;

3、开展关爱活动,困难职工新春慰问;

4、积极参与县文明办组织开展的各项创建活动,推进社会志愿服务,大力弘扬奉献、友爱、互助的志愿精神,尽可能多地为社会服务。

5、积极营造学习雷锋精神的氛围

(1)通过会议、文化墙等方式向全员发出倡议。

一是学习雷锋的奉献精神;

二是学习雷锋的助人为乐的精神;

三是学习雷锋的"螺丝钉"精神。

(2)举行"弘扬雷锋精神开展志愿服务"教育活动

一是对全县线路进行检修。

二是对周边公园等场所进行环保活动。

三是对助农帮困活动。

(3)开展"学雷锋、送温暖、献爱心"活动

一是开展送科技下乡活动。

二是开展道路交通文明劝导活动。

三是开展电缆保护宣传活动。

(三)营造和谐的工作环境

1、积极开展民主管理活动,促进企和谐稳定的发展。围绕厂务公开、民主管理,合理化建议等方面,让员工积极支持和参与公司的生产经营活动,增强员工主人翁精神;

2、利用总经理信箱、邮箱、对话等方式,畅通职工与管理层的沟通渠道,促进企业和谐稳定发展。

3、积极开展有益的文体活动。组织春节联欢活动,开展劳动节集会活动,组织党员开展建党节系列活动,丰富员工业余文化生活,丰富企业文化,增强企业凝聚力;4、坚持员工生日访、生病访、婚丧访活动。

电信工作计划方案范文 第二篇

电信宽带维护部个人工作总结

转眼间我来到中国电信宽带维护部工作已经一年的时间了。在这一年的时间里,自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:

一、工作汇报

紧接着又做了一部分资源上线的工作。包括模块局的建立和dslam设备的内连接及外连接。这些工作使自己更加熟练的操作使用客服系统。而且对机房设备有了一定的了解,使自己对上层设备有了更加感官上的认识。

在投入到新的办公环境后,我也开始了新的工作――故障预处理。这项工作使自己掌握了基本的adsl技术。可以处理大部分的用户端故障。为了解决一些外线班处理不了的问题,自己和外线人员一起机房和用户端处理。在用户家,每一句话都代表着公司形象。所以,我在实际工作中,时时严格要求自己,做到谨小慎微。

此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了部门领导及本部门的老员工的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下了良好的基础。

二、工作感想

踏入新的工作岗位后,经过一年的锻炼,使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。

首先是心态,套用米卢的一句话"态度决定一切"。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。篇二:2012年电信公司员工个人年度工作总结

个人年度工作总结

2012年,咸阳电信渭城电信分公司各方面工作在去年的基础上,按照市分公司的部署

要求,在增加业务收入、扩大市场占有、继续稳定老用户,快速发展、挖潜新用户、渠道拓 展等方面取得了一定成绩。努力完成了分公司全年工作目标,继续保持咸阳本地电信品牌的主导地位,有力地维护了中国电信整体形象;全体员工坚持"改革、发展、稳定"的大局方

向,尽心尽力工作,发扬艰苦创业精神,在激烈的市场竞争中开拓前进。2012年也是咸阳

电信公司竞争激烈更为重要的一年,在这一年里,在分公司领导的正确领导和全体员工的共

同努力下,我们保质保量的超额完成了2012年的艰巨任务。

本人在我们公司渠道班,我们的班组是一个团结上进的班组,在班长的带领下,全组人

员心往一处想、劲儿往一处使,认真的完成公司部门交办的每一项工作任务。我做一名今年

七月刚入司的新员工,我一直在自己的岗位上尽职尽责的工作,时刻想着如何能为我公司多

贡献自己的一份微薄的力量。在2012这一年里,我积极的参加分公司的组织的各项活动,在每周二,四加班的时候主动把白班未处理完的各项工作处理完毕。每次上早班,加班的时

候,提前20分钟到岗,做到班中有事,随叫随到,遇到加班加点更是常事,出色的完成了

各项工作任务。现将本人2012年的工作情况汇报

一、今年7,8月份积极组织参加我公司主办的天翼游戏达人大赛和7天乐活动

通过此项活动让用户充分体验到智能手机的魅力,以达到活跃市场,促进销量的目的,增加代理商和公司的共同收益达到双赢的局面。

二.今年10月份积极参加"天翼智能手机价中秋国庆大降价"等公司组织的专项活动

通过天翼智能手机节,迎双节,达到合约计划大力发展的目的,宣传企业品牌形

象,普及宽带信息改变生活,加强智能机通信时代带来的便捷。

三.今年九月份积极参加公司主办的"喜迎教师节 感恩教师节 电信送礼"等活动

四、恪尽职守,认真完成本职工作,立足渠道建设拓展,积极开展精确化营销

本人所负责管辖渠道合厅内日常营销活动的组织,宣传,政策的培训,传达,厅内 的整体布置,及相关的基础管理工作非常敬业,在工作中,严格遵守班组里的各项规章制度,爱岗敬业、扎实工作、热情服务、勤学苦干,充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神,任劳任怨,不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。积极开展了"策反联通、发展代办"等专项活动。

五、努力学习,不断提升自身的业务水平

我深知在社会发展如此之快的今天不断学习提高是多么的重要,只有能认真学习才能更

好的完成自己的工作任务,为了不断提高自身技能,我从不放过每一个学习业务的机会,在工作中虚心求教,不断总结完善,创新思路,科学统筹,大大的提高了工作效率

六、树立工作目标,创品牌服务形象 始终坚持以"用户志上,用心服务的理念"为导向

心系客户,想之所想,急之所急,"客户满意、业务发展"始终作为我的工作目标,尽

自己所能为客户排忧解难,主动热情,迅速办理,及时回复,用诚心、细心、耐心、精心,为客户提供优质热忱的服务。在2012年这一年里,本人在学习、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位领导和班组所有员工、相关班组的一致认可。本人在今年来所取的成绩,都离不开分公司领导和同事的热心的帮助。

在新的一年中,我一定要把工作做的更出色些,把每一位用户都当成自己知心的朋友,热心的为用户服务。勇于面对各种困难和挑战,努力铸就生命的辉煌。尽自己最大努力,为我们的企业贡献自己的一份力量,为我们的企业树立新的形象,朝着"更快、更高、更强"方向迈进,突破,没有终点。

2012年工作总结

电信工作计划方案范文 第三篇

为了认真贯彻党的xx届五、六中全会精神,坚持物质文明和精神文明建设一齐抓的方针,进一步巩固和发展两个文明建设成果,确保我局文明单位创建工作再上新台阶,达到两个文明建设协调发展,特制订本方案,望各单位结合实际,扎实开展创建工作。

一、指导思想

以马列主义、_思想、_理论和的重要思想为指导,坚持"两手抓,两手都要硬"的基本方针,坚持"重在建设,一以贯之,求实创新,分级负责,加强管理,以点带面,整体推进"的原则,坚持以通信生产建设为中心,以通信服务为主题,以基层窗口为重点,以先进典型为示范,继续深入扎实地开展创建"文明单位"、"青年文明号"和"巾帼建功"活动,坚持"主题不变、充实内容、一抓到底、抓出成效"和"巩固、提高、延伸、辐射"的工作思路,推动x部门两个文明建设。

二、规划目标

按照文明单位建设六条标准,围绕通信建设和业务发展,创建高层次、高品位、高标准文明单位。我们的目标是:争创某某级文明单位,力争全某地90%的支局被命名为某地级文明单位;5%的支局被命名为某地级文明单位,在此基础上,争创国家级文明单位。

三、基本原则

第一、深入学习贯彻_理论和的重要思想,切实加强精神文明建设,通过学习贯彻,使广大干部职工进一步明确开展创建文明单位活动是建设社会主义精神文明的需要,是提高电信干部队伍素质,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍的需要,是建立现代企业制度的需要。通过开展创建活动,使广大干部职工认清国家利益、企业利益和个人利益的关系,认清自己所担负的责任,增强搞好电信工作的使命感和责任感。

第二、改进工作作风,强化电信服务。针对当前一些单位、部门作风疲沓,工作节奏慢、效率低等问题,认真进行整改。一是切实转变职能,增强服务意识,正确处理发展与服务的关系,教育与管理的关系,真正把主要精力放到生产经营上,放到改善服务上,全方位地为客户、为基层、为生产服务。要坚持解放思想,实事求是,以科学的态度,努力在观念创新、制度创新、措施创新上下功夫,不断探索做好电信服务工作的新路子。二是加快节奏,提高工作效率。克服推诿扯皮,简化办事程序,加快工作节奏,急用户所急,帮用户所需,为用户办实事,办好事。三是要加强调查研究,发扬党的优良传统,狠刹歪风邪气。坚决反对弄虚作假、报喜不报忧的不良习气。坚决克服和反对工作浮于表面,以会议落实会议,以文件落实文件,应付上级,应付群众的官僚主义、形式主义、不负责任,摆花架子,做表面文章的现象。要压缩会议、精简文件、减少应酬。深入群众,干实事,抓落实,求实效。局领导全年深入基层一般不少于二个月,其他干部不少于三个月。

第三、提高思想道德素质,增强文明意识。广泛开展职业道德,社会公德和法制教育,重点搞好以理想信念为核心和以电信职业道德教育为重点的思想道德建设;进一步增强广大干部职工的法制意识、卫生意识、服务意识、文明意识。要把做好深入细致的思想政治工作同解决本单位和职工的实际问题结合起来,通过教育引导广大职工树立职业理想,增强职业责任,遵守职业纪律,掌握职业技能,不断提高服务水平。机关管理部门要率先垂范,做出表率,以实际行动营造干事创业的好环境。广大干部职工要立足本职,爱岗敬业,诚实守信,用心服务,奉献社会,争创佳绩,为创建活动增光添彩。

电信工作计划方案范文 第四篇

一、着力推进公民思想道德建设,培育文明和谐新风尚

1、深入开展理想信念教育。切实把社会主义核心价值体系建设融入贯穿到精神文明建设的各方面和全过程,组织学习《社会主义核心价值体系建设实施纲要》,进一步坚定广大干部群众走中国特色社会主义道路。

2、深入开展"讲文明、树新风"活动。广泛开展全民阅读活动。重点组织干部群众学习党的历史、党的知识,加深对党的理论和路线方针政策的理解。继续开展"公共生活好习惯"道德促进行动。运用宣传阵地和主流媒体宣传生活基本道德要求和规范,引导人们提高自律意识,自觉遵守社会公德。扎实开展廉政文化"七进"活动。运用公益短信、书画展览、廉政文化墙等形式,宣扬廉政文化,在全社会倡导廉洁从政的德政理念,严于律己的道德情操,推进党风廉政建设。深入开展"平安理川"建设活动。认真组织综治宣传月活动,深入开展"平安家庭"、"平安村"等系列平安创建活动,推进"平安理川"建设。

3、广泛开展健康向上的群众文化活动。围绕"我们的节日"春节、元宵、清明节、端午节、七夕节、中秋节、重阳节等传统节日,组织开展节日主题、民俗展演、经典诵读和文体娱乐活动。广泛开展广场文化活动,推动校园文化、农村文化健康发展,着力打造群众文化品牌。适时举办文艺演出,引进高雅艺术,让百姓享受"文化大餐",提升广大群众的审美情趣和艺术情趣。完善公共文化体育设施,农民休闲公园、村文化活动室项目建设,完善镇文化站建设,积极推进公共图书阅览室免费开放。

4、持续推进"我推荐、我评议身边好人"活动。组织开展各级道德模范、身边好人的推荐工作,树立一批助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲的模范典型推荐工作。做好生活困难的道德模范、身边好人的帮扶工作,确立"好人有好报"的价值导向。

5、广泛开展志愿服务活动。把志愿服务活动纳入各类精神文明创建活动考评体系,以"我们的节日"、"学雷锋志愿服务月"、"12〃5国际志愿者日"为契机,大力宣传志愿服务精神。围绕普及文明礼仪、净化社会大化环境、和谐农村建设、大型社会活动、保护生态环境、抢险救灾、慈善事业、春风行动、扶弱助残、帮扶孤寡老人和空巢老人、关爱农民工子女、帮扶社会闲散青少年、维护公共秩序等方面,组织开展形式多样、内容丰富的志愿服务活动,打造"理川志愿服务"品牌。年终,做好志愿服务工作的总结工作。

6、扎实开展公民道德教育实践活动。大力宣传公民基本道德规范,全面推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设;认真组织第九个公民道德宣传日活动;继续深化市、县、镇三级联创"文明诚信个体工商户"和"文明诚信私营企业"活动;广泛开展文明礼貌月、环保行动日、党员奉献日活动;广泛开展"文明新风进家庭"活动、"五好文明家庭"和"感动理川"评选活动,进一步提高市民道德素质。

二、着力推进群众性精神文明创建工作,提升社会文明程度

1、以提高公共文明指数为重点,推进文明镇创建。扎实推进我镇文明创建,保持全县水平。一要以公共设施、公共秩序、公共卫生、公共环境管理为重点,以解决薄弱环节和难点问题为抓手,加强治安防范、环境卫生、交通秩序、集贸市场、建筑工地、文化环境、大众传媒等重要方面和重点部位的日常管理。

2、以建设和谐农村为重点,推进文明村创建。文明村建设要突出民主管理、环境整洁、便民服务、农民学校、文化引导和邻里和睦。组织举办农村文化、趣味运动会等活动,丰富农村群众业余文化生活。

3、以培育文明乡风为重点,推进文明村镇创建。着力培育新农民、倡导新风尚、建设新环境、发展新文化。继续开展农村实用技术人才培训。深入开展农村"家园清洁行动"、"绿化村道、净化家园"、"绿色村庄建设"、创建生态文明村、共建文明村等活动。

继续抓好"评十星、立六户、树四榜"、"美德在农家"、婚育新风进万家、道德评议、移风易俗等活动,在全镇广泛开展评比"四家"(创业之家、诚信之家、卫生之家、和睦之家)、五好文明家庭创建、廉洁文化进家庭活动。继续落实《村情台帐》制度,推进记民情、解民忧,暖民心工作。坚持以保护农村生态环境为前提,大力加强村级建设规划,加快村级文化活动室、卫生所及水、电、路等基础设施建设,着力推进农村"农家书屋工程"和"文化信息资源共享工程",满足农民需求。

4、以提升服务水平为重点,推进文明行业(单位)创建。深入开展"创文明行为、建和谐理川"竞赛活动,推动文明单位在优化服务、造福民生、履行社会责任、参与公益事业、发挥示范作用等方面,提升层次,扩大影响。司法所要进一步解决司法为民、公正司法、文明司法的问题,深化司法大走访、司法救助等便民服务活动。行政执法部门要进一步解决依法行政、公正执法、文明执法的问题,完善执法便民利民工作制度,加快执法手段信息化进程。

公共服务行业部门要进一步解决规范服务、优质服务问题,继续加强基层窗口、基础规范、基本技能三个重要环节的建设,加强行业治理,规范服务行为。学校要全面落实德育为先理念,抓好素质教育,突出"三风"(师德师风、学风、校风)和平安校园建设,切实提高师生的思想遣德水平和科学文化素质。

卫生院要加大医德医风建设力度,严格医德医风考评制度,深入开展"存好心、说好话、办好事"主题医德医风集中教育活动,着力提升服务水平、服务态度和群众满意度,促进医患和谐。镇机关要开展"做人民满意公务员"活动,促进优良党风政风形成。窗口单位要开展"诚实守信、优质服务"活动,引导人们信守职业道德,提升服务水平。

三、着力加强未成年人思想道德建设,促进未成年人健康成长

1、健全有力推进工作的长效机制。根据新要求,未成年人思想遣德建设工作的考评成绩作为文明镇评选的前置条件,与文明镇考评合并进行。我镇结合实际制定实施《理川镇201x年未成年人思想道德建设工作计划》,出台《未成年人思想道德建设工作考评体系》,并把未成年人思想道德建设纳入各单位各项创建工作范畴,作为评先评优的重要先决条件。

电信工作计划方案范文 第五篇

6月份,我县因遭受持续的降雨,经常导致大面积停电,给溆浦县分公司维护队员抢修带来了极大的困难。我县分公司在完成应急抢修及日常业务工作的同时,重点做好解决发电机维护和空调维修的随工、基站安全隐患的排查等工作,县分公司工作按计划稳步推进,收到明显实效。一:本月工作总结

(二)发电机维护情况 对我县分公司53个发电机由专人(钟光军)管理,及时跟踪。6月份对所有发电机进行了日常维护,更换发电机机油2台,添加机油5台。6月送怀化修配厂维修发电机1台,目前还未修好。

(三)空调维修随工情况 本月空调维修随工3次,解决了部分基站的高温情况,有效保障了基站的正常运行。随工期间,我分公司要求随工人员认真核查,对更换的坏件进行了登记入库,并对维修过的基站进行了维修时间登记,要求空调维修人员保证空调的维修时间。(四)动环及防雷系统安装情况

一、本月我分公司基站动环安装13套,因无电路,大江口模块局没开通。

二、b级防雷系统安装四套,水洋坪、团结、铁溪、皂溪四个基站。

(五)代维检查情况

一、本月现场检查代维基站洑水湾、茶湾、龙王江、油垅、小江口5个基站,机房卫生清洁、设备运行正常,无明显隐患。

二、代维资料检查。资料库都有,但部分资料不全(如市电线路长度),已进行了考核。

(六)急需解决问题

一、目前,我县分公司隐患较多,如开关电源损坏、电池老化,市电线路需砍青等。请市公司领导酌情考虑,配备资源,解决我县分公司基站的安全隐患。

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