陪护假请假条范文(篇一) 病假条的内容分为三部分。1. 标题部分:“病假条”三个字居中。2. 框架部分:开头以“尊敬的XXX:”顶格开始。结束以分行的“此致、敬礼”结束。
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陪护假请假条范文(精选十篇)思维导图模板大纲
病假条的内容分为三部分。
1. 标题部分:"病假条"三个字居中。
2. 框架部分:开头以"尊敬的XXX:"顶格开始。结束以分行的"此致、敬礼"结束。
3. 内容部分:我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间),请假____天(请假具体时间),请批准。
扩展资料
请假条,是请求领导或老师或其它,准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。请假条因为请假的原因,一般分为请病假和请事假两种。它是公文写作的一个很重要、但经常被同学或人们忽略的一个应用文写作,从小学、初中、高中到大学乃至工作,你都离不开请假条,请假条的意义可大可小,有时因为人们常常的不够重视,所以造成了很多笑话。
同样地,请假条的书写有三个原则:实事求是,不夸张,避免"找借口"的嫌疑;本人手书,请假条一般由本人手写,特殊情况可由他人代写,但需要在正文中说明,如果打印,落款姓名要手写;言简意明、请假条要简洁明了,一般只要求写清楚原因、请假的起止时间和希望得到批复即可。
参考资料
请假条-百度百科
请 假 条 尊敬的领导:
我于20**年*月**日生育宝宝,至今宝宝已**月。由于目前实施[朝九晚五"作息制度,
且本人家住地离单位较远,中午回家哺乳时间较紧迫,为配合单位规范管理,现申请每个工
作日中午休哺乳假一小时(13:00-14:00),直到宝宝断奶为止(*<女职工劳动保护
规定>第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其
两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可
以合并使用, 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。)。 恳请领导批准
为盼! 申请人:
20**年*月*日篇二:续休产假请假条 续休产假请假条
尊敬的公司领导:
我于xxxx年xx月xx日生下bb,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产
前x天算起,到xxxx年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特
向公司申请续休产假,预计从xxxx年xx月xx日-xxxx年xx月xx日。 请予准假。申请人:xxxxxxx年xx月xx日篇三:请假条范文 单位请假格式
1。标题。 2。称谓。 3。请假原因。
4。请假起止时间。 5。请假人签名。 6。请假时间。 范文格式:
请假条(居中)
受理单位或受理人:
我(本人)因(原因、事因、病因等),于 年 月 日至 年
班组(部门):_____姓名_____职名__________假别__________
期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止_____
请假理由____________________
天数:探亲假_________________________天,路程___________天,年休假______________天,事假_________天,共___________天,特此申请!请求批准!
组长意见__________
基层意见__________
领导批示__________
人事登记__________
出发时间:_____年_______月_____日
备注
1、探亲假需注明何年探亲假。
2、职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3、职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4、职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室。
请假日期:_____年______月_____日
班组(部门):
姓名职
名假
别期
限自20xx年x月x日起
至20xx年x月x日止请假理由天数探亲假x天,路程xx天
年休假x天,事假x天,共x天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间年x月x日备注1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3,职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4,职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室。请假日期:20xx年xx月xx日
员工姓名所在部门探亲起止时间年月日——20xx年月日
(其中往返路途时间x天)探亲起止地点部门负责人意见部门主管领导审批人力资源部意见人力资源主管领导审批总经理审批续假天数天起止日期月日——月日部门负责人意见部门主管领导审批总经理审批人事专员备案注意事项1、请假流程:本人申请→部门负责人审批→主管领导审批→人力资源部审核→人力资源分管领导审批→总经理审批→人力资源部备案。
2、销假流程:人力资源部销假→人力资源部审核→财务部办理路费报销手续。
3、如因事不能如期返回,可以申请事假,返回后按续假审批程序办理批准手续,否则按旷工论处。
如果你与单位签合同,那就好因为你享受国家劳动合同法保护,单位没理由拒绝如果拒绝你可以到劳动部门告他包赢做个懂法的人不会吃亏的
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的`,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。
申请人:xxx
xxxx年x月x日
清明节请假条范本一
尊敬的___:
您好!我是___级___*的______。清明节期间因_________(请假理由)不能_______________。特此请假。请批准。
此致
清明节请假条范本二
xxx(主管领导的名字或者主管部门.等):
我清明节时因家中有事,于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,请假xx天,请批准。
清明节请假条范本三
尊敬的领导:
清明节是我国传统节日,也是最重要的祭祀节日,是祭祖和扫墓以及踏青的日子。为继承传统,为祭祀先人,也为踏青,故特此向公司请假两天,回乡下扫墓。望领导批准。
此致
敬礼!
清明节请假条范本四
尊敬的xx老师(或其他):
我系政法学院xx级xx*2班的xx,因xx,需要在清明期间请假(多久),时间至,离校期间一切安全责任自负,望批准!
此致
敬礼!
清明节请假条范本五
某某领导(先生)您好:
由于老家路途远,做火车需要一天,清明节期间想多请假2天,希望组织上(或者公司)能给与本人假期,本人在端午节归来后一定以更加饱满的热情迎接新的挑战,以更加高涨的情绪投入到工作当中,并且处理好请假期间的事物,希望组织上给予批准!
谢谢
Dear Teacher:
I'm sorry I have to ask for two daysoff. Because I had a bad cold yesterday. And now I have a high fever.
I am feeling very can't study freely in class .I went to see a doctorin the gave me some medicine and asked me to stay in bed for two days .So I'm sorry to ask you two days leave. I hope you can ratify my ask. Thank you very much.
Yours,
Sam
职工探亲假请假条
姓名 职
名 假
别 期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止请假理由 天数探亲假 天,路程 天
年休假 天,事假 天,共 天组长意见 基层意见 领导批示 人事登记 出发时间年 月 日
备注
1, 探亲假需注明何年探亲假.
2, 职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3, 职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4, 职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室。
班组(部门):
姓名:
职位:
限自x年x月x日起至x年x月x日止请假理由x天数探亲假x天,路程x天,年休假x天,事假x天,共天组长意见基层意见领导批示人事登记出发时间x年x月x日备注
1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3,职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4,职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室.请假日期:x年x月x日
申请人:
20xx年xx月xx日
班组(部门):_____姓名_____ 职 名__________假 别__________
期 限 自__________ 年__________月__________日起至__________年__________ 月__________ 日止_____
请假理由____________________
天数:探亲假_________________________天,路程___________天,年休假______________天,事假_________天,共___________天,特此申请!请求批准!
组长意见__________
基层意见__________
领导批示__________
人事登记__________
出发时间:_____年_______ 月_____ 日
备注
1,探亲假需注明何年探亲假.
2,职工请假应由班(组长)或部门主管填写意见后,再由分公司领导审批;
3,职工请假超出3天的,应在出发当天持请假条到办公室登记,在放回当天到办公室消假;
4,职工在办公室登记后,将本单交计工员作为考勤依据,每月初随计工表交办公室。
请假日期:_____ 年______月_____日
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