你和职场牛人的差距就在一个笔记本？ 思维导图

我想工作中，大家总有类似的感受：

牛人常常会把工作过程记录下来，梳理工作中遇到的问题，当你使自己的工作过程“可视化”之后，大部分情况下问题也就明显了。然后他们可以更有效地针对不通畅的部分寻找改进方法，在下次做同样的工作时提高工作效率。

他们也会把失败和进展不顺利的情况也记录下来，具体分析失败的原因，把工作中失败的教训累积下来才能更好地应对以后复杂的情况。

此外，他们还会通过做笔记把握工作的整体状况，有效地管理每项工作所花费的时间，有效地掌控工作进度。他们知道自己做每一项工作大约需要多少时间，知道一项工作要去进行怎样的分解，然后才能在每一个小步骤上积极地推进。

如何才能像他们一样尽早完成工作或者在同样的时间内更高效地完成更多事情？

记录的过程会促使你下工夫去思考，整理和总结。如果你也能像他们一样对每项工作花费的时间都能做到心中有数，下次就可以把同样的工作做得更熟练。这才是提高工作效率的基础。

学生是为了记忆所学而做笔记，而职场人士是为了“遗忘”而做笔记。职场笔记不是为了背诵或记忆，而是为了“遗忘”而记录。先把后面要做的工作先写下来，然后把它暂时忘掉，这样你才能释放出自己大脑和记忆的空间，集中精力处理眼前的事务。

工作，不是仅围绕一件事情展开的，它要求我们每天处理很多事情。而要想把所有工作都出色地完成，必须集中精力先处理眼前的事务，然后着手处理好待办的事情。不爱记录或者不记笔记的人如果不是太懒，就是对自己的记忆力太有自信。但事实上，我在实习和工作中遇到的无论是出色的同辈还是领导，几乎没有人是单用大脑记忆这些事项的。几乎所有人，都有自己的笔记和自己的笔记方式，把每一次会议中谈及的事情，自己想到的事情，最近讨论的事情，最近学习的事情整理起来，以备之后的使用。

当领导问起一件事情，而不知道进度或者已然忘记了要做这件事情的时候，你就该好好反思一下是否该放下对自己记忆力盲目的自信了。

所有的事情只要你记录下来之后，就可以放心地“遗忘”了。当你的精神越是不那么紧张，越是能够有更多的想法和创意。而笔记就是能帮助你获得和保持创意的有效方式之一。

当你在开会时，脑中忽然闪现一个绝妙的创意，如果你不赶紧记录下来，开完会你就会忘了。但如果你要记住这个创意或者将创意进一步挖掘，就无法在会议上集中注意力，那这场会议也就失去了它本该有的价值。如果你不懂得先记录下这个创意，会后在做进一步的展开，你就白白错失了这个想法。

别以为这很容易，我相信很多时候我们都有很好的点子。你会不会有时候在别人说起某个点子的时候觉得，我也想到过的，只是不知道怎么自己忘记了。这就是将灵感记录下来的重要性。如果你从没有这样的习惯，你一定体会不到这样做的价值。因为灵感啊素材啊处理方式啊，从来就不是你想要有的时候就会出现，它或许某天突然就出现了，如果你从来不知道怎样去保存这个好想法，就根本不会有机会去为这些想法做点什么。当其他人在不断累积自己的想法，用行动进行尝试，创造价值的时候，你早就被人家甩在了后面而不自知。

一个有系统笔记方式的工作笔记就像是你的神奇保险箱，你的创意，每天的体会、工作上失败的教训、从成功中得出的经验等，全都可以保存在这里。养成了做笔记的习惯，回头翻阅笔记本，就像找到一把钥匙，它可以帮你打开大脑这个“保险箱”，让你从里面取用宝贵的经验。

记笔记看起来好像是一件很过时很不洋气很不牛逼的方式，但它的价值就确实像复利效应一样大到你根本无法想象。你要是读了咪蒙的那篇文章，就能知道牛人如他们，都是靠着出色的笔记和笔记方式一路累积过来。如果我们从未曾意识到笔记的重要性，那很有可能我们不知道笔记是一项技能，根本不是一件简单的事情。形成自己的笔记体系来管理自己的工作，时间和学习任务，或许就是你和其他人拉开差距的关键一步。