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医护一体化是怎样思维导图

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微笑感染人 浏览量:22023-02-21 00:13:23
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如今医疗事业发展是相对比较快速的,很多的医院为了更好的为患者进行服务,都实行了医护一体化的护理模式,这样也能够给患者提供更好的医护服务,那么医护一体化是怎样?下面树图网小编为大家详细的介绍一下相关的知识。

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思维导图大纲

医护一体化是怎样思维导图模板大纲

一、医护一体化是怎样

“医护配合治护一体化”的护理新模式,即由三线(组长)、二线、一线组成的医生系列和二级责任护士、一级责任护士、助理护士组成的护士系列共同构成一个“医护一体化”的治疗护理小组。

根据护士能力与岗位技术难度、岗位风险将责任护士分为两级,采取个人述职与集体投票的方法竞聘上岗。每组由二级责任护士以管理重病人为主,一级责任护士以管理轻病人为主。患者整个住院期间的一切治护活动和出院后的随访与指导均固定由同一组医护人员负责,如果再次住院将仍由该组人员负责,真正做到了“包病人到人”、“包病人包实”、 “8小时在班,24小时负责”“一次住院、终身负责”,也就是每一位护士无论在岗与否、无论白班、夜班,心中总有一组病人,大大地缩短了医护患之间的距离,保证了彼此的沟通与交流畅通,这不仅有利于术后恢复,更有利于医护及时了解病人出院后的状况,给予健康指导,从而极大地提高术后生活质量与生存率,保证了治疗效果。

二、医护人员上班期间感染算工伤吗

可以认定为工伤,职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。

三、工伤认定材料提交

⑴填写由人力资源和社会保障部部统一制定的《工伤认定申请表》。

⑵劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明。

⑶医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。在用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的场合,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织可直接依法申请工伤认定。据此,此种申请必须满足一个前提条件,那就是用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请。

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